Обязанности:

Участие в разработке функциональных требований, технических заданий и тестировании автоматизированных систем учета;
Проведение анализа и аудита существующих HR-метрик, корректировка и дополнение их при необходимости;
Разработка формы и формирование автоматизированных отчетов в учетных системах по направлению HR (бюджет, численность, текучесть, % закрытия вакансий, стоимость кандидата, анализ вознаграждения, метрики операционной эффективности HR процессов и др.);
Участие в автоматизации HR-процессов (сбор и обработка данных, формирование отчетности, интеграции систем и др.) и контроле качества данных в HR системах;
Разработка аналитических дашбордов и презентаций.

Требования:

Условия:

Достойную заработную плату;
Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
Удобный график работы (5/2, 8:00-17:00);
Корпоративный университет, базирующийся на современной платформе с возможностью мобильного обучения;
Дополнительный день отдыха ко дню рождения и «Мамин день»;
Корпоративная скидка на обучение английскому языку;
Специальные условия обслуживания и кредитования в банках-партнерах;
Постоянные скидки в популярные фитнес-центры и медицинские учреждения;
Софинансирование участия в спортивных мероприятиях.

Аналитик по трудовым ресурсам