"Дизайн-Проект" - крупная рекламная компания в Оренбурге. "Дизайн-Проект" на рынке с 1998 года - НАМ 26 лет! Компания обладает собственным производством, состоящим из специализированных подразделений: швейный цех, печатный цех, флажный цех, цех по производству наружной рекламы, полиграфическая мастерская.

" Дизайн-Проект" сотрудничает с крупными организациями Оренбуржья, Башкирии, Самарской области, Казахстана. Главные официальные мероприятия области и города всегда готовятся при участии Компании (День города, кинофестиваль "Восток-Запад", форум "Евразия", 9 мая и др.).

Мы достигаем высоких результатов за счет слаженной командной работы и высокого качества-продукции. Каждый из наших специалистов - профессионал своего дела, который лично ручается за результат. Мы любим свое дело, делаем его хорошо и гордимся нашей работой!

Мы ищем сотрудника, увлеченного своей профессиональной деятельностью, любящего и знающего свое дела и стремящегося развиваться! Готового влиться в коллектив Компании и поддерживать атмосферу творчества и позитива и заряжать хорошим настроением!

Наши ценности:

* Честность. Быть открытым, честным, простым и понятным.

* Результативность. Быть нацеленным на результат, без ущерба для качества процесса. Важен итог, которого добивается человек и команда.

* Мотивация. Иметь желание расти и развиваться, как профессионал в своей области и в Компании.

* Уважение. Самоуважение. Относится к людям с добротой, теплотой, уметь поддерживать в трудную минуту.

* Командная работа. Умение находить компромисс, умение слушать и слышать коллег.

* Отстаивать свою точку зрения. Доказывать свою позицию аргументами.

* Креативность. Умение искать нестандартный подход к вопросам, искать нетривиальные способы решения.

* Внимательность. Включать голову при выполнении задач, подходить с умом к задачам, не делать ради того, чтобы просто сделать.

* Репутация Компании. Всегда общаться, поддерживая высокую репутацию Компании. Не делать никогда и ничего, что приведет к падению репутации Компании в лице клиентов, контрагентов, сотрудников.

Обязанности:

Разработка коммуникационного плана, участие в разработке PR стратегии, аналитика PR-кампаний и мониторинг упоминаний в СМИ, бюджетирование;
Организация и участие в отраслевых и внутренних мероприятий, деловых программ, вебинарах, презентациях, конкурсах;
Анализ конкурентов, проработка преимуществ (упаковать продукт так, как видит клиент), проектирование воронок лидогенерации;
PR-сопровождение проектов спонсорства, партнерства и благотворительности;
Организация и сопровождение кросс-маркетинговых мероприятий и акций;
Взаимодействие со СМИ: выстраивание партнерских отношений, создание благоприятного имиджа Компании, разработка инфоповодов и размещение их в изданиях, написание пресс- и пост-релизов, статей, интервью, комментариев;
Внутренний пиар-Компании: награждения, праздники, welcome-паки, презентация Компании, экскурсии на производство;
Ведение новостного раздела сайта, кейсов и блога;
Email-рассылки, мессенджер-рассылки;
Продвижение бренда Компании и личного бренда генерального директора, управление имиджем и репутацией;
Организация присутствия лица Компании в профильных и деловых мероприятиях, премиях, рейтингах;
Контроль smm-проекты на всех этапах: идея, анализ, стратегия, бюджетирование, подготовка, контент-план, запуск, сопровождение и развитие.

Требования:

Высшее образование по специальности журналистика/PR/маркетинг;
Опыт работы от 1 года (приветствуется);
Безупречный русский язык - грамотная устная и письменная речь;
Навык написания текстов (легко и живо писать, так чтоб текст продавал), умение адаптировать их под разные площадки, понимание форматности;
Умение налаживать контакт с кем угодно и когда угодно - хорошие коммуникативные и организаторские навыки;
Желание работать с производством (легкая промышленность). Это сложное, но очень интересное направление. Но в Компании - лидере рынка, найти темы для публикаций легко и в этом наше преимущество;
Мобильность, умение работать в команде.

Задачи на первые месяцы:

- Обучение специфике деятельности Компании;

- Анализ клиентской базы;

- Предложения и планирование HR активностей.

Условия:

- Оформление по ТК РФ;
- График работы с 9.00 до 18.00, обед с 13.00 до 14.00, суббота, воскресенье - выходные;
- Достойный уровень оплаты труда, который обсуждается с успешным кандидатом (оклад+дополнительная оплата по результатам работы);
- Поддержка и кураторство руководителя на весь период адаптации и дальнейшая поддержка на всех этапах работы;

- Реальная возможность влиять на жизнь целой Компании и реализовывать свои профессиональные навыки;
- Корпоративные праздники и подарки;
- Позитивная и творческая атмосфера в дружном коллективе.

PR-специалист