Ищем продуктового дизайнера в команду Сбер911. Мы создаём и развиваем внутренний сервис, который информирует и помогает управлять высокоприоритетными и резонансными событиями в Сбере. Каждый день тысячи сотрудников пользуются нашим сервисом, и вместе мы должны сделать этот опыт работы для них полезным, быстрым и предсказуемым.

Обязанности

Что предстоит делать:

Разрабатывать дизайн для новых сценариев и улучшать пользовательский опыт существующих (веб+мобильное приложение);
Проверять решения любыми способами: проводить UX-тесты, количественные исследования;
Много и тесно общаться с продакт-менеджерами, разработчиками, тестировщиками, аналитиками, продакт-оунерами и представителями бизнеса;
Делиться своим опытом и знаниями с другими продуктовыми дизайнерами.

Требования

Не менее 1 года работали продуктовым дизайнером и имеете успешные кейсы влияния на продукт;
Легко переключаетесь между задачами разного масштаба;
Умеете проводить исследования, быстро тестировать гипотезы и при этом делать качественный продукт;
Способны договариваться с заказчиками, представителями бизнеса и продуктовыми менеджерами;
Эмпатия. К пользователям, коллегам, бизнесу и дизайн-культуре.

Будет плюсом:

Знаете особенности нативной разработки мобильных приложений и веба.

Условия

Официальное трудоустройство по ТК РФ;
Стандартный график работы 5/2, но с гибким подходом (офис или гибрид);
Офис: БЦ «Южный Порт» (10 минут пешком от ст. м. Кожуховская);
Достойный уровень оплаты труда (определяется по результатам собеседования);
Премирование по итогам года;
Бесплатное обслуживание зарплатной карты категории «Gold»;
Страхование жизни и здоровья для сотрудников (ДМС) и скидки на медицинскую страховку для родственников (после испытательного срока);
Широкие возможности профессионального и карьерного роста;
Обучение и повышение квалификации в Корпоративном Университете Сбербанка, на внутренних и внешних курсах, доступ к корпоративной библиотеке;
Льготное кредитование в Сбербанке – возможность пользоваться премиальными продуктами Банка на специальных условиях (в т.ч. по ипотечным программам);
Корпоративная пенсионная программа, основанная на паритетном участии сотрудника и Банка, которая даёт возможность удвоить добровольные пенсионные накопления и получать двойной инвестиционный доход (после года работы);
Широкий спектр дисконт-программ, скидок и привилегий от компаний-партнёров.

Продуктовый дизайнер (команда SberНадежность)