Рекрутер

Ищем человека, который будет помогать набирать лучших специалистов в Бренд команду Точки. Мы — финтех-компания, создаём онлайн-банк и более 60 сервисов для предпринимателей и предприятий.

Нужен рекрутер, который знает, какие навыки нужны коммуникационному дизайнеру, а в чём должен разбираться CRM-маркетолог. Того, кто сможет выровнять на чаше весов скилы кандидатов и потребности Точки. Понять, в какой команде человек будет максимально полезен и полностью сможет раскрыть свой потенциал.

О команде

HR-команда Точки делает так, чтобы каждый сотрудник был на своём месте и кайфовал от того, что делает. Всегда ищем новые инструменты найма, развития и ротации, устраиваем митапы, кейс-клубы и учимся друг у друга. Приходи, если тоже так хочешь.

Что делать

• Находить специалистов в команду маркетинга: дизайнеров, маркетологов, редакторов, исполнительных продюсеров.

• Проводить собеседования, общаться с командой-заказчиком в процессе подбора.

• Помогать новичку адаптироваться в новой команде.

Ты подойдёшь, если

• Есть опыт в подборе в сфере маркетинга от 1,5 лет.

• Есть успешный опыт закрытия вакансий: маркетологов, дизайнеров, редакторов и копирайтеров.

• Умеешь находить подход к разным людям. Все наши сотрудники и кандидаты — яркие личности, и важно находить общий язык с каждым.

• Быстро погружаешься в специфику бизнеса и стратегии команд и можешь найти решение для самых разных задач.

• Умеешь говорить просто о сложных вещах.

• Можешь организовать свою работу и делаешь то, что нужно, без контроля и напоминаний.

• Берёшь на себя ответственность и умеешь отстаивать свои решения.

Что ждёт тебя в Точке

• Официальная зарплата точно в срок: оклад от 120 000 ₽. Точная сумма зависит от твоих навыков и ожиданий — обсудим их на собеседовании.

• Пятидневная рабочая неделя с гибким началом и окончанием дня.

• Удалёнка или офис в городе присутствия. Наши офисы — это продуманные опенспейсы, где есть индивидуальные места для работы, зоны отдыха и кухни с кофе и перекусами. Ты можешь самостоятельно выбрать, где работать — ходить в офис необязательно.

• Возможность работать по-своему. Никто не будет навязывать свои методы, трекать время и контролировать каждое действие. Делаем так, чтобы каждый был услышан и мог влиять.

• Бесплатное обучение: курсы за счёт компании, своя библиотека и платформа с онлайн-обучением. Есть как собственные программы, так и партнёрские.

• Онлайн-кабинет сотрудника наподобие госуслуг, где ты можешь заказать справку, поставить отпуск или отгул, заказать технику или посмотреть выплаты.

• После испытательного срока: бесплатная страховка здоровья со стоматологией и корпоративный психолог.

• Активная корпоративная жизнь: мы проводим спортивные марафоны, гастрономические вечера, музыкальные лайвы и многое другое.