Куда на море.ру - портал поиска жилья на курортах Краснодарского края, Крыма и Абхазии для летнего отдыха. Владельцы подают платные объявления, мы приводим им трафик, помогаем заполнять гостиницы.
Команда распределенная. Основной офис в п. Лазаревское г. Сочи.
Перед нами стоит задача разработать систему управления малым курортным отелем, группой отелей или группой квартир/апартаментов для наших клиентов. И для этого мы ищем в команду человека который любит и умеет создавать проекты с нуля.
У вас будет полная свобода действий. С нашей стороны – цель, критерии успеха и деньги. С вашей — выявление потребностей пользователей через кастдев интервью, формирование бэклога задач, поиск или помощь в поиске исполнителей, создание планов и руководство командой.
Основная задача:
- Запустить Систему управления малым курортным отелем или несколькими квартирами.
- Перевести существующих клиентов Куда на море.ру на данную систему. Портал Куда на море.ру в данном случае будет выступать как один из каналов бронирования.
Предполагаемые результаты: - Определена функциональность системы, определены этапы и создан план работ;
- Наняты на работу необходимые сотрудники: дизайн, разработка. В штат или сторонние команды;
- MVP запущен в течение 6 месяцев со старта проекта. Функционал MVP обсуждается. Далее определены сроки по остальным этапам. Сроки и планы обсуждаются;
- Реализован продукт со следующим функционалом:
- Шахматка. Управление бронированиями. Внесение и редактирование броней;
- Ченнел менеджер. Синхронизация броней со сторонними системами бронирования. На первом этапе:
- Авито;
- Яндекс Путешествия.
- Прием платежей. Возможность подключения платежных систем. Учет полученных средств в системе;
- Модуль бронирования для своего сайта или соцсетей;
- Система должна работать с десктопа а так же иметь приложения под iOs / Android;
- Основной упор в данной системе это работа с мобильными пользователями.
- Все клиенты Куда на море.ру переведены на работу на этой платформе.
Профессиональные качества: - Опыт работы продукт и проджект менеджером от 3х лет;
- Опыт запуска новых проектов/продуктов;
- Навыки и опыт проведения пользовательских интервью. Выявление и описание требований;
- Наличие организаторских способностей и навык детального планирования своей работы;
- Опыт построения команды. Поиск и найм дизайнеров и разработчиков. Работа в распределенной команде.
Условия работы
- Дистанционная работа. Желательно быть в доступе с 11 до 18 по МСК.
- Заработная плата от 200 000р, обсуждается с успешным кандидатом;
- Бонусы по результатам запуска этапов проекта.