QA engineer (manual+automation, web)

Приглашаем QA engineer присоединиться к команде ДБО для корпоративных клиентов (рублевые расчеты).

(70%manual+30%automation, web)

Обязанности:

• Проведение тестирования;
• Сбор и анализ результатов тестирования, формирование отчетности;
• Локализация и документирование найденных дефектов в системе баг-трекинга;
• Подготовка тестовой документации для сопровождения тестирования;
• Взаимодействие с аналитиками/разработчиками/администраторами в целях устранения выявленных ошибок;
• Анализ и выявление пробелов/проблем при планировании и тестировании новых релизов. Планирование и применение действий, направленных на улучшение процесса тестирования будущих этапов проекта/релизов.

Требования:

• Опыт тестирования ПО от 2 года в ручном тестировании;
• Уверенные навыки тест анализа и тест дизайна;
• Опыт тестирования сложного ПО;
• Знание Java (Selenium, Selenide);
• Желательно опыт работы в Agile командах и знание принципов, методологий и практики Agile;
• Знание и опыт применения методологии и практики тестирования и процессов обеспечения качества ПО;
• Знание и опыт применения методологии и практики процесса разработки ПО (SDLC);
• Знание и опыт применения инструментов по управлению процессами тестирования и обеспечения качества ПО;
• Опыт подготовки документации в части тестирования;
• Знание SQL (на уровне простых запросов), опыт работы с базами данных;
• Умение работать с большим объемом данных;
• Опыт работы с HP-ALM, JIRA, Confluence, средства тестирования интеграций, работы с системами журналирования, например Kibana;
• Умение грамотно излагать свои мысли, исполнительность, коммуникабельность, стрессоустойчивость, ответственность, ориентированность на общий результат, творческий подход к работе, проактивность, готовность работать независимо.

Будет плюсом:

• Знание и опыт работы с практиками Continuous Integration/Delivery, DevOps;
• Опыт тестирования банковских информационных систем, понимание специфики.

Условия:

• Уникальная возможность – полностью дистанционный формат работы на территории РФ.
• Стабильный и прозрачный доход: зарплата и премии по результатам работы;
• График 5/2;
• 31 календарный день оплачиваемого отпуска;
• Забота о здоровье сотрудников: программа ДМС, включая стоматологию и страхование при выезде за рубеж, корпоративные спортивные команды и скидки на абонементы в фитнес-клубы;
• Дополнительная оплата за больничный лист: доплата сверх пособия по болезни до оклада (до 5 рабочих дней в год);
• Личностное развитие и рост: корпоративная электронная библиотека, возможность прохождения бесплатного обучения и тренингов, участия в регулярных встречах корпоративных клубов и скидки на курсы он-лайн школ;
• Скидки и привилегии по кредитам, ипотека на льготных условиях, льготные условия обслуживания и т.п.;
• Программа корпоративных скидок и привилегий Primezone: развлечение, отдых, товары и услуги, обучение;
• Программа волонтерства и благотворительности;
• Сообщества по интересам сотрудников.