Открыта вакансия Tech Lead у наших партнеров - крупнейшей компании FMCG.

Описание технического стека:

Python 3.8+, Flask, FastApi, Golang, MySQL, PostgreSQL, React, Kubernetes, Git, S3, Message Queue, Kotlin.

Обязанности:

Руководство техническими аспектами проекта: обеспечение руководством команды разработки, управление процессами жизненного цикла разработки (SDLC);
Архитектурное проектирование и разработка: анализ и выбор технологий с учетом принятых в компании стандартов. Обеспечение надежности, доступности и масштабируемости разрабатываемых решений. Детализация диаграммы C4 до уровня компонент системы;
Интеграция с корпоративными и внешними системами;
Техническая экспертиза и решение проблем: участие в решении сложных технических проблем, обеспечение взаимодействия команд разработки, эксплуатации и технической поддержки;
Учитывать требования информационной безопасности в процессах разработки (DevSecOps);
Управление командой: декомпозиция и распределение задач, контроль выполнения работ, менторство команды, проведение код-ревью и соблюдение стандартов разработки;
Найм и обучение персонала: участие в процессе найма, онбординга и развития сотрудников; Участие во внутренних и внешних технических конференциях;
Управление рисками: выявление потенциальных проблем и рисков, планирование мер по их устранению, обеспечение стабильной работы проекта;
Коммуникация с бизнес заказчиками и смежными подразделениями.

Требования:

Релевантный опыт работы разработки не менее 5 лет;
Предыдущий опыт работы в качестве Tech Lead / Senior Developer;
Успешный опыт управления проектами и командой разработчиков;
Глубокие знания в различных технологиях, языках программирования, архитектурных концепциях. Понимание нашего технологического стека;
Понимание принципов DevOps и практик CI/CD;
Навыки коммуникации, умение эффективно взаимодействовать как с техническими специалистами, так и с менеджментом и заказчиками;
Опыт разработки и поддержания архитектуры сложных систем.

Условия:

аккредитованная it-компания
место работы: удаленно с выездом в Москву по запросу
процесс обмена знаниями и рост в команде
график работы 5/2
интересные и нетривиальные задачи
дружный коллектив