Инженер по автотестам и системам сборки | ПОЛАТОР

Приветствуем!

Хочешь попробовать свои силы в IT-Sci Technology Cluster?
ПОЛАТОР – продуктовый стартап в области технологий моделирования и прототипирования. Само название ПОЛАТОР читается как Программно-Определяемая ЛАбораТОРия, состоит из нескольких функционально законченных частей. Кроме темы, связанной с научным Research & Development, есть еще и инженерная тема, связанная с Design & Prototyping, HIL Validation, управление требованиями и управление исследованиями.

Решаемые продуктом задачи:

Мы создаем продукт, решающий комплексные задачи конкретных пользователей и коллективов, а также создаем экспертизу по направлениям: управление исследованиями, макетирование и прототипирование, научные и инженерные расчеты. Более детально:

• Поддержка научно-инженерной и экспериментальной деятельности
• Среда моделирования и быстрого прототипирования в дискретном и непрерывном времени
• Средства обеспечения коллективной работы
• Набор интеграционных библиотек SDK

Если тебе знакомы такие продукты как LabVIEW, MatLab, TestStand, VeriStand, Diadem, и интересно данное направление – тебе надо к нам!

В стадии дальнейшего развития MVP до коммерческого вида нашего продукта, мы расширяем команду под новые задачи. У нас нет вакансий. У нас есть роли. Роль подразумевает большое количество вакансий, и мы всегда готовы познакомиться с талантливым кандидатом.

Чем придется заниматься?

Основная задача состоит в том, чтобы развивать инфраструктуру сборки нашего продукта. Инфраструктура имеет отдельный пул серверов для развертывания и производства автоматических тестов. Некоторые тесты используют дополнительное Hardware.

Приглашаем в наш дружный коллектив квалифицированного специалиста, Повелителя Build-Серверов нашего продукта! :)

Команда разработки ведет разработку на следующем стеке технологий: кроссплатформенный код C/C++, QT, библиотеки собственной разработки и OpenSource.

Мы используем подходы Model Driven Development (MDD), где код разрабатывается с ориентиром на Test Driven Development (TDD).

Что является результатом работы роли Software Build Master?

• Развитие системы сборки и развертывания для всех разрабатываемых проектов на С++ (кроссплатформенный код), на базе gitlab/jenkins/nexus/ivy/ant/cmake/aria2c/curl/perl/python
• Автоматизация сборки и тестирования, разрабатываемого ПО
• Участие в совершенствовании существующей экосистемы проектирования и разработки программного обеспечения. Предложения по части CodeStandard, AutoTest, AutoBuild, NightBuild, CI/CD, DevOps

Требования:

• Владение хотя бы одним набором инструментов реализации AutoBuild+AutoTest+CI/CD. Мы используем Jenkins + Nexus
• Общее администрирование инфраструктуры сборки и тестирования - Linux, Windows
• Опыт командной продуктовой разработки тиражируемого программного обеспечения
• Высшее техническое образование. Предрасположенность к чтению документации.

Будет плюсом:

• Опыт кроссплатформенной разработки C/C++ в качестве разработчика
• Опыт создания скриптов bash/powershell/perl/python или эквиваленты
• Опыт использования Clang Compiler Toolchain

Что мы предлагаем:

• Высокотехнологичную разработку коммерческого софта (десктоп)
• Сквозной Model-Driven подход в разработке
• Дизайн и архитектуру, начиная с требований, проходя через проектирование, кодогенерацию и кодирование, заканчивая тестированием требований

Условия по линии HR:

• Оформление по ТК, аккредитованная IT-компания
• Достойная заработная плата - обсуждается с каждым кандидатом индивидуально на интервью
• Своевременность выплаты "белой" заработной платы, два раза в месяц;
• Гарантии в соответствии с ТК РФ (оплачиваемый отпуск, больничный) с первого дня;
• Офис: 4 мин от м.Калужская, БКЛ м.Воронцовская 1 мин;
• Четкие задачи каждой роли (аналитик - требования, архитектор – проектирование, разработчик – код и микропроектирование, тестировщик - тесты и автоматические тесты);
• Ускоренный рост дохода зависит от каждого активного сотрудника;
• Отсутствие формы допуска;
• Отсутствие бюрократии и долгих согласований;
• Оборудованное рабочее место современными инструментами для профессиональной работы;
• Корпоративные медиа: почта, чат, видеоконференция;
• Кухня в офисе, столовая в нашем здании на первом этаже;
• Возможность получить уникальный опыт и персональную роль в команде разработки.

Знакомство проходит в три этапа: контакты с HR, техническое интервью в офисе, информирование по результатам.

Мы рассматриваем всех кандидатов, независимо от наличия опыта. Мы сможем найти задачи под любую квалификацию, так как мы набираем несколько человек на каждую вакансию, и рады всем талантам!

Мы ждем тебя!