Менеджер по персоналу

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, увольнение, перевод персонала, оформление трудовых договоров и дополнительных соглашений, учет и ведение трудовых книжек, отпуска, обучения и т.д.);
• Поиск и подбор персонала (размещение вакансий, телефонные интервью)
• Формирование кадровой и статистической отчетности, отправка отчетности:ЕФС-1 (СЗВ-ТД), СЗВ-СТАЖ, СФР, Центр занятости;
• взаимодействие с государственными органами (военкоматы, центры занятости); взаимодействие с головной организацией
• Ведение воинского учета

Требования:

• высшее образование
• знание трудового законодательства
• знание программы 1С: Зарплата и кадры, 8.3 ЗУП;
• владение MS Office на уровне уверенного пользователя
• опыт ведения всех направлений КДП

Условия:

- рабочий день с 8.00 до 17.00

- официальное оформление
- доставка транспортом предприятия

- дотация на питание