Компания Винс-групп ищет талантливого HR-специалиста

Коротко о нас: Компания «ВИНС» работает на автомобильном рынке Юга России с 1993 года. Штат компании более 160 человек. На данный момент мы являемся единственным дистрибьютором в регион премиальных французских автомасел Motul, высококачественных корейских масел ZIC а так же партнёром крупнейшего производителя автомобильной и бытовой химии завода ГРАСС. Так как бОльшую часть времени человек проводит на работе, мы прикладываем большие усилия, что бы сделать это время максимально комфортным, поэтому особое внимание уделяем корпоративной культуре, и внутреннему развитию сотрудников. Мы создаем открытую, дружелюбную и поддерживающую рабочую атмосферу в компании, в которой работник чувствует себя ценным и уважаемым. Мы ценим индивидуальность, таланты и мнение сотрудников. Мы организовали корпоративную библиотеку, доску достижений вне работы, совместно ходим на различные мероприятия (футбол, кино, выступления спикеров) даже участвовали в посадке деревьев.

Наша миссия – обеспечение потребителей автотоваров только качественной и оригинальной продукцией, с применением уникальных технологий продаж

ХОТИМ ОБОЗНАЧИТЬ, КОГО МЫ ИЩЕМ:

Сотрудники – это главный актив компании, поэтому мы всегда занимаемся улучшением корпоративной культуры, повышением знаний и комфорта рабочей среды. Постоянное развитие требует увеличения наших команд, поэтому нам нужен специалист, который способен быстро и качественно подбирать новых специалистов, отслеживать карьерные перспективы и вносить вклад в развитие нашей команды.

КАКИЕ ОБЯЗАННОСТИ?

Поиск и подбор персонала разного уровня

Первичная оценка кандидатов по уровню компетенций (телефонные интервью, первичное собеседование)

Проведение адаптации персонала (система адаптации уже внедрена в компании)

Организация корпоративных мероприятий (зимний и летний корпоратив, совместные походы на различные мероприятия, кино и т.п.)

Разработка и внедрение системы нематериальной мотивации и карьерных планов сотрудников

Развитие уровня корпоративной культуры

Анализ изменений рынка труда

КАКИЕ ТРЕБОВАНИЯ ЕСТЬ К КАНДИДАТУ?

Желание работать и развиваться в успешной компании.

Инициативность и новаторство для внедрения новых идей.

Опыт работы в сфере подбора персонала разного уровня

УСЛОВИЯ:

Мы готовы предложить отличные условия работы:

Компания: мы команда единомышленников, которая не стоит на месте в плане развития своих профессиональных навыков! Мы постоянно тестируем и внедряем новые технологии менеджмента. Мы уважаем каждого сотрудника и поддерживаем его стремление к развитию. Мы ценим успехи каждого как в профессиональной, так и в личной сфере "Такой опыт работы - бесценный!"

Наш офис на Западном: Мы работаем в отличном большом офисе на Западном (см. местоположение на карте в вакансии).

График работы: С 08:30 до 17:00. Понедельник-Пятница

Заработная плата от 60 000 руб. по итогам собеседования.