HR-специалист

Обязанности:

• Подготовка и размещение вакансий в соответствии с требованиями компании;
• Проведение собеседований и оценка кандидатов на соответствие требованиям вакансии;
• Мониторинг рынка труда;
• Сбор и проверка личных документов работников;
• Оформление документов, регламентирующих трудовые отношения (приемы, переводы, увольнения, отпуска разных видов);
• Контроль за соблюдением работниками режима рабочего времени, учет рабочего времени. Составление табеля УРВ.

Требования:

• Умение работать с большим объемом документов и информации в режиме многозадачности;
• Хорошее знание трудового законодательства и умение применять его в работе;
• Хорошее знание 1с 8.3 ЗУП.;
• Опыт работы с суммированным учетом рабочего времени;
• Знание Английского языка на уровне B2.

Условия:

• Работа в мультинациональном коллективе одной из крупнейших в мире строительных компаний;
• Официальное оформление, полностью белая заработная плата (обсуждается индивидуально);

• годовой контракт с продлением (на момент строительства объекта);

• Ежедневный трансфер сотрудников до объекта;
• Обеды для сотрудников;
• 5-ти дневная рабочая неделя.