Специалист по подбору персонала

от 48 000 до 48 000 ₽ до вычета налогов

Вакансия находится в архиве

Требуемый опыт работы

От 1 года до 3 лет

Тип занятости

Полная занятость

График работы

Полный день

Обязанности:
  • Соблюдать своевременное оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями, инструкциями и приказами руководителя учреждения, учет личного состава, выдачу справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников, хранение и заполнение трудовых книжек и ведение установленной документации по кадрам, а также подготовку материалов для представления персонала к поощрениям и награждениям.
    2.2.19. Проводить работу по подбору персонала, размещение вакансий на рекрутинговых сайтах.
    2.2.20. Осуществлять контроль за размещением и расстановкой молодых специалистов и молодых рабочих в соответствии с полученной в учебном заведении профессией и специальностью, проведением их стажировок, принимать участие в работе по адаптации вновь принятых работников к производственной деятельности. Участвовать в подготовке предложений по развитию персонала, планированию, обучению и повышению квалификации кадров, а также в оценке эффективности обучения.
    2.2.21. Контролировать состояние трудовой дисциплины в подразделениях учреждения и соблюдение работниками правил внутреннего трудового распорядка, анализ причин текучести, разрабатывает мероприятия по укреплению трудовой дисциплины, снижению текучести кадров, потерь рабочего времени, контролировать их выполнение. Контролировать своевременное оформление приема, перевода и увольнения работников, выдачу справок об их настоящей и прошлой трудовой деятельности, соблюдение правил хранения и заполнения трудовых книжек, подготовку документов для установления льгот и компенсаций, оформления пенсий работникам и другой установленной документации по кадрам, а также внесение соответствующей информации в банк данных о персонале учреждения. Составлять установленную отчетность.
Требования:
  • 1С: Управление персоналом
Условия:
  • соц.пакет

Ключевые навыки

Подбор персонала
Оценка персонала
Кадровое планирование
Кадровая политика
Формирование планов по подбору персонала

Адрес

Калининград, Летняя улица, 3

Контактная информация

Государственное бюджетное учреждение здравоохранения Калининградской области Центральная городская клиническая больница

Сайт: не указан

Почта: не указана

Вакансия опубликована 30.05.2024 в г. Калининград.

Похожие вакансии

#

Калининград

Гибкий график

Подробное описание

21 июня

#

Калининград

Полный день

Подробное описание

21 июня

#

Калининград

Полный день

Подробное описание

15 августа