до 1 500 $ до вычета налогов
Вакансия находится в архиве
Требуемый опыт работы
От 1 года до 3 лет
Тип занятости
Полная занятость
График работы
Удаленная работа
О компании Saola:
Saola – это стартап, занимающийся разработкой AI-сотрудников для компаний из сферы недвижимости. Наши AI сотрудники спроектированы для повышения эффективности и масштабируемости бизнеса при одновременном сокращении издержек.
О нашем продукте:
Первым AI сотрудником, созданным нашей компанией, стал ChrisAI. Этот AI менеджер эффективно управляет взаимодействиями с клиентами, от квалификации потенциальных клиентов до организации показов объектов. ChrisAI удваивает (как минимум) конверсию из холодных запросов и сокращает затраты на привлечение клиентов втрое.
Фаундеры — Размик Сукясов и Евгений Бисовка, номинанты Forbes 30 до 30, серийные предприниматели. ex-фаундеры экспресс доставки продуктов - tiggy.ca ($10,6M привлекли)
Кого мы ищем:
Мы ищем опытного HR Manager/Recruiter, который поможет нам собрать команду мечты из талантливых и гениальных людей.
Основные требования:
- Не менее 2 лет опыта в рекрутинге;
- Владение английским языком на уровне B2;
- Опыт работы с LinkedIn, Telegram, а также умение проводить поиск кандидатов с использованием boolean/x-ray search и других современных методов поиска;
- Проактивность и ориентированность на достижение результатов;
- Высокая степень ответственности и стремление к росту.
Что мы предлагаем:
- Возможность карьерного роста до HRD;
- Оклад до $1500;
- Бонусы за успешный найм;
- Удаленная работа;
- Оплачиваемый испытательный период;
- Возможности для профессионального и личностного развития.
Как откликнуться:
Если вы соответствуете нашим требованиям и готовы стать частью команды, преобразующей индустрию недвижимости с помощью передовых AI технологий, мы ждем вашего резюме.
Ключевые навыки
Контактная информация
Saola
Сайт: не указан
Почта: не указана
Вакансия опубликована 02.06.2024 в г. Москва.