Наша команда развивает современные цифровые продукты, применяет smart-модели прогнозирования, которые рассчитаны как для внутренних пользователей Сбера, так для внешнего рынка, с постоянно растущем количеством пользователей от 2 тысяч. Разработка ведется на различных ОС, в том числе и мобильных (iOS, Android). Продукты в сфере управления портфелем недвижимости, транспортным обеспечением, технологий умного офиса, и ряда услуг, делающих жизнь офиса комфортной для каждого сотрудника. Став частью нашей команды у Вас появится возможность принять участие в активной внутренней жизни Сбера, продвигая свои идеи и предложения.
Обязанности
- Исследование бизнес-процессов и клиентских путей, подлежащих автоматизации
- Взаимодействие с разработчиками и бизнес-заказчиком в формате Agile
- Документирование требования, написание и согласование ТЗ
- Ведение и поддержание в актуальном состоянии внутренней документации
- Проработка и согласование требований к АС и интеграций со смежными системами
- Документирование UI, UC, API.
- Декомпозиция бизнес-требований на бэклог задач для разработки
- Подготовка технической документации для функционала системы и интеграционных интерфейсов
- Участие в принятии архитектурных решений
- Участие в тестировании и демонстрации продукта
- Написание тест-кейсов
- Проведение smoke-тестирования.
Требования
- Знание нотаций моделирования бизнес-процессов
- Знания по BigData, Data Science, ML, AI
- Работать с простыми SQL запросами (select, from, where)
- Понимание что такое OLTP, OLAP, ETL, DWH
- Знания в области архитектуры приложений
- Умение моделировать клиентский путь
- Владение навыками сбора, анализа и описания требований
- Понимание жизненного цикла разработки ПО, основные методологии разработки ПО (Waterfall, Agile)
- Опыт командной разработки с использованием Confluence, Jira
- Знание основных методологий разработки программного обеспечения (Agile, DevOps и т.п.)
- Знание основ баз данных, тестирования и развёртывания ПО
- Системное мышление, аналитический подход к решению задач, ориентация на результат.
Условия
- Офис или гибрид после испытательного срока
- Конкурентная заработная плата (оклад + годовой бонус)
- Команду Agile, готовую поддержать ваши инициативы
- Прозрачная система бонусов и премий
- Мощное железо
- Доступ к базе знаний Корпоративного университета, виртуальная школа, конференции
- Масштабные и высоконагруженные проекты с использованием новых технологий
- Трудоустройство согласно трудовому кодексу
- Отсутствие строгого дресс-кода
- ДМС (медицинское страхование) с первого дня работы, бесплатная подписка СберПрайм, льготные ставки по ипотеке ДомКлик, Льготные ставки по потребительским кредитам.
- Возможность профессионального или карьерного роста.