Обязанности:

Руководство отделом: планирование, координация и контроль результатов работы сотрудников отдела
Управление полным циклом подбора персонала любых подразделений
Планирование и организация процесса подбора внутри компании
Разработка и внесение предложений по улучшению HR процессов, внедрение новых техник подбора
Формирование внешнего и внутреннего кадрового резерва
Операционное управление работой менеджеров по подбору персонала
Управление эффективностью команды
Самостоятельное ведение проектов по подбору персонала разного уровня
Составление профиля вакансий
Анализ деятельности конкурентов
Ведение отчета по подбору персонала
Работа в CRM

Требования:

Опыт работы в строительной индустрии (жилая, региональная и/или промышленная недвижимость)
Опыт работы с позициями TOP и middle уровня

Условия:

Фиксированный оклад + бонус
Внешнее и внутреннее обучение (мы за всестороннее развитие сотрудников!), социальный пакет
Прозрачная система карьерного роста

Руководитель проектов по подбору персонала