Руководитель 1С

• Необходимо правильно создать новую архитектуру базы и осуществить переход с 7.7 с самописной конфигурации;
• Провести аудит системы, разработать архитектуру to be и план перехода, оценить трудоемкость;
• Сформировать команду участвуя в подборе разработчиков;
• Декомпозировать задачу, создать беклог, уметь управлять потоком задач в команде, проводить ревью задач и следить за загрузкой специалистов;
• Учавствовать в оффлайн встречах с клиентом: собирая требования, проясняя детали или демо;
• Контроль задач в тасктрекере;
• Синхронизация и оперативное управление рисками совместно с PMом проекта;
• Своевременное информирования PM-проекта о возникающих блоккерах на проекте и узких мест в случае выявления;

• ​​​​​​​Опыт работы в аналогичной должности минимум 3 года;
• Опыт в формировании команды, проведении интервью;
• Опыт в проведении оценок трудоемкости задач;
• Опыт постановки задач для разработчиков, формализаций и документирований требований, умение декомпозировать задачу и зоны ответственности;
• Знание методологий и стандартов управления проектами;
• Обязательная готовность работать в гибридном режиме с частым посещением офиса заказчика (в виде рабочих встреч до 2 часов 3 раза в неделю на старте проекта с затуханием по ходу проекта);
• Опыт работа на платформе 1С v.7.7-v.8.
• Практический опыт перехода с одной платформы на другую включая миграциию данных и проработку архитектуры будущей конфигурации системы;
• Умение работать с заказчиком вживую, снимать требования помогая и направляя аналитика по ходу прояснения задачи;
• Опыт работы с большим объемом информации;
• Стрессоустойчивость, системность, гибкость и хорошие коммуникативные навыки;

Условия:

• Высокую заработную плату, обсуждаем индивидуально;
• Удаленную работу, редкое посещение офиса заказчика г. Москва (ст. м. Ломоносовский проспект);
• Работа с интересными проектами и постоянное развитие;
• Мы всегда поддерживаем инициативы и творческий подход наших сотрудников;
• Предоставление обучающих курсов;
• Дружный коллектив;