Менеджер по персоналу

Обязанности:

• Планирование подбора и достижение запланированных показателей
• Организация потока кандидатов, предложения по оптимизации методов подбора персонала
• Подбор линейных руководителей и инженеров (мастер цеха, начальник участка, технолог, конструктор)
• Массовый подбор рабочих специальностей (Сварщики ,Сборщики , Упаковщики)

Требования:

• Высшее образование (СПО с хорошим опытом в подборе)
• Стрессоустойчивость - работы по подбору очень много
• Успешный опыт в подборе производственного персонала, готовность предоставить примеры закрытия массовых вакансий
• Умение находить варианты выполнения задачи, предлагать нестандартные пути

Условия:

• Работа в режиме многозадачности.
• Возможность испытать себя с трудными и интересными задачами
• Оформление по ТК РФ.
• Социальный пакет, предусмотренный ТК РФ и коллективным договором предприятия