Системный аналитик

Обязанности:

• сбор, формирование и анализ требований заинтересованных сторон;

• моделирование бизнес-процессов, сценариев использования, интеграционных взаимодействий;

• анализ данных систем источников и бизнес-правил по их ведению;

• помощь в коммуникации с клиентом на предмет обсуждения требований;

• анализ, разбор ошибок по реализованному функционалу и помощь в их устранении на продуктиве (локализации ошибок, написание скриптов для их устранения);

• ведение и актуализация проектной и продуктовой документации (ЧТЗ, ПР, Инструкции по эксплуатации, архитектурных описаний);

• участие в процессах CI/CD (настройка и подготовка систем к внедрению нового функционала, подготовка конфигурационных файлов/настроечных файлов/бд);

• постановка задач на разработку;

• участие в процессах выработки архитектурных решений;

• управление задачами:

• фиксация задач;

• декомпозиция;

• оценка задач с продуктовой командой;

• последующий контроль за исполнением;

• управление продуктовыми досками;

• помощь в написании ТК, подготовке пресетов, проведении тестирования;

• участие в сдаче-приемке выполненных работ заказчику.

Ожидания от кандидата:

• опыт работы в роли системного аналитика на проектах по разработке и внедрению ИС от 2 лет.

Soft skills:

• ответственность;
• целеполагание;

• тайм-менеджмент;

• критическое мышление;

• системное мышление;

• способность самостоятельно разбираться с поставленными задачами (находить нужных людей в команде - кто может помочь, искать нужную информацию);

• коммуникативность;

• грамотность;

• техника делового письма;

• инициативность;

• стрессоустойчивость.

Hard skills:

Знание:

• языка запросов SQL и навыки работы с БД;
• графических нотаций Archimate, UML, BPMN;

• UI/UX;

• особенностей форматов данных XML, JSON;

• вариации архитектур информационных систем;

Навыки работы:

• с технической/проектной документацией (разработка/анализ/актуализация);
• в issue tracker (Redmine/JIRA);

• с REST API (postman/swagger);

• с требованиями (сбор/анализ/формирование/валидация/верификация/ структуризация/декомпозиция/актуализация);

• опыт формирования постановок задач (на разработку/тестирование);
• опыт анализа бизнес-процессов, бизнес-правил на предмет выявления требований;

• понимание общих принципов интеграции приложений;

• управление рисками;

• опыт управления задачам;

• знание классификации требований;

• понимание процессов разработки ПО (scrum, kanban) и умение работать в команде;

• опыт в сфере HR-tech;

• наличие экспертизы в области информационных технологий, тенденций их развития (методологии проектирования, современные средства разработки и интеграции ИС).

Условия:

• работа в крупной и стабильной IT-компании;
• оформление по ТК РФ в аккредитованной IT-компании;
• у нас комфортно: удобный график ( возможность работать удаленно или по гибридному графику), свободный дресс-код.