Ассистент менеджера по персоналу (неполная занятость с 8:00 до 12:00)

Выводим цифровую медицину на космический уровень и приближаем к пациенту!

МедРокет — уникальная платформа IT-решений для медицины

• создаем удобные продукты для клиник, врачей и пациентов c 2011 года;
• развиваем открытую информационную среду в сфере здравоохранения;
• являемся аккредитованной IT-компанией.

Наши продукты:

ПроДокторов - всероссийский сайт отзывов о врачах и клиниках;
МедТочка - личный кабинет пациента;
МедЛок - медицинская информационная система;
МедФлекс - защищённая облачная платформа обмена данными.

Цель должности: помощь менеджеру по персоналу в части работы с корпоративной культурой.

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• отслеживать дни рождения, годовщины работы, профессиональные праздники и своевременно поздравлять сотрудников;
• поддерживать в актуальном состоянии документ с бронированием переговорок и схему размещения сотрудников офиса;
• оперативно подгружать резюме и тестовые задания в базу;
• другие задачи по поддержанию актуальности информации, работе с сотрудниками в рамках отдела.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Оплата 25 140 руб. до вычета налогов;

• График работы по 4 часа с 8-00 до 12-00;

• Работа в офисе на ул. Будённого 182 (район театра Драмы);

• Официальное оформление по ТК РФ: сначала на стажировку на 5 дней, потом, при успешном ее прохождении, на работу;

• Наличие наставника, молодой, активный и продвинутый коллектив;

• Возможность получить IT-ипотеку от 5%;

• Премии по итогам года;

• Скидку 30% на медицинские услуги от клиник-партнеров («Клиницист», «Солнечная», «Стамус», «Дентис», Клиника «Здрава», «СитиЛаб» и многие другие);

• Компенсацию обучения за счёт компании от 50% до 100%;

• Заботу о сотрудниках (вечера настольных игр, PS4, корпоративный волейбол и настольный теннис);

• Отсутствие дресс-кода, можно ходить по офису в домашних тапочках;

• Каши по утрам, плюшки, кофемашины для хорошего настроения;

• Бумажная библиотека более 3000 книг, в том числе с литературой по HR.

ОЖИДАЕМ ОТ ВАС:

• Высокий уровень самоорганизации;
• Желание получить опыт в сфере HR;
• Грамотную устную и письменную речь;
• Способность быстро осваиваться в новом программном обеспечении (как ИТ компания мы преимущественно работаем в сервисах и платформах собственной разработки или программах-аналогах Гугл-доков / Трелло и т.п.).

Хотите работать в команде, которая движется к общей цели? Откликайся на вакансию!