QA fullstack / Тестировщик в IT-startup (Middle/Middle+)

Привет! Мы стартап CRM+ERP система для дилерских центров. Наша мечта, чтобы любой желающий мог безопасно купить авто из любого автоцентра РФ с доставкой до подъезда ) У нас сложный мультиплатформенный продукт с несколькими личными кабинетами (до 6 ролей) и большим количество интеграций. Сейчас он на стадии разработки MVP, во 3м квартале планируем релиз + регистрацию пользователей.

О команде: сейчас нас 13 человек - это: разработчики (back-Java17, frontend-React, TypeScript), тестировщик (вакансия), devops, дизайнер, product, бизнес-аналитики, HR. Гибкий процесс работы - Agile, 2х недельные спринты. Работаем на полной удаленке, все ведем в Яндекс.360: вики, трекер, почта, мессенджер и т.д. Общаемся на “ты”✌️

Разрабатываем с нуля мультиплатформенный продукт с разными личными кабинетами и большим кол-вом экранов, интеграций, поэтому ищем уверенного мидла, который сможет быстро привнести свой опыт в проект:

• с экспертной позицией и высоким уровнем автономности

• в единственном лице = готового решать все задачи самостоятельно (своими руками) и отвечать за весь процесс тестирования.

• с опытом тестирования высоконагруженных WEB платформ.

Наш стек:

• Backend: Spring Boot, WebFlux, PostgreSQL, OpenSearch, YandexCloud

• Frontend: React, TypeScript, JavaScript, HTML, CSS, Jest, React Testing library, Webpack, CSS Modules,

• DevOps & CI & Monitoring: Kubernetes, GitLab CI, Grafana, Prometheus, PostgreSQL, Redis, Kafka, Load Balancer. Все сервисы запускаем через Yandex.Cloud

• Mobile: Kotlin, Android View/Compose, Multi modules, Coroutines, Retrofit, Dagger, Hilt, компоненты Navigation, MVVM, Paging 3.

Чем предстоит заниматься:

• Тест системы на всех этапах: от бизнес-тестирования до ошибок на проде.

• Ручное тестирование (нового функционала, регрессионное тестирование).

• Автоматизированное тестирование с использованием Java, Selenium, Cucumber.

• Разработка стандартов тестирования, создание базы знаний и поддержание “культуры” тестирования в команде.

• Общаться с разработчиками, аналитиками для уточнения требований и исправления ошибок.

• Разрабатывать и поддерживать сценарии тестирования системы (чек-листы) и тест-кейсы.

• Искать и формировать тестовые данные в различных форматах (JSON, XML, данные в БД).

• Анализ результатов тестирования, подготовка отчетов о найденных ошибках и документирование в трекере и вики.

• Поддерживать процесс приемки задач + оценка готовности к релизу.

Чего мы ждем:

• Релевантный опыт работы от 3х лет + понимание принципов разработки, особенностей тестирования и устройства сложных, высоконагруженных WEB платформ: http, html, rest api, js и т.д.

• Опыт ручного и авто тестирования web и мобильных приложений.

• Опыт нагрузочных тестов - желательно.

• Опыт работы с Figma.

• Навыки работы с базами данных (SQL).

• Навыки тест-анализа и тест-дизайна для написания сценариев.

• Опыт создания тестовой документации: тест-кейсы, отчеты.

• Самоорганизации и системность, любовь к работе с данными и документацией.

• Способность инициировать общение с любым человеком (независимо от должности/статуса) и отстоять свою позицию (при необходимости).

• Спеца, который любит то, чем занимается: включен, проактивен, его драйвит сам процесс и получение результата.

✌️Что предлагаем взамен:

• Самое главное - ЗП в рынке. В первую очередь, мы готовы платить за ваш опыт и харды = делаем offer по итогам финального интервью, а уж потом рассказываем про наш коллектив и другие плюшки…

• Премии по результатам работы.

• Полная удаленка: вот прям на 101% - никаких гибридов и "иногда нужно приехать в офис".

• Гибкое начало рабочего дня: стартуем в диапазоне 8-11 мск, время пересечения с командой с 10 до 16 мск = оперативное нахождение на связи (за исключением твоего обеда). Важно: у нас полный рабочий день.

• Понятные, а часто еще и интересные задачи и свобода в выборе подходов + наличие инструментов для их реализации – мы за новые технологии и аргументированную свободу действий = ищем уверенного эксперта, который сам знает как надо делать нормально)

• Комфортная рабочая среда: по минимуму бюрократии в процессах, быстрое принятие решений, общение на «ты».

• ТК/СЗ/ИП на выбор (оплачиваемый отпуск в любом случае) + компания в процессе IT аккредитации со всеми вытекающими льготами.

• Предоставляем материальную поддержку на радостные и печальные события в жизни сотрудников.

и многое другое… Делаем все, чтобы у нас было комфортно работать:)

Этапы общения: HR интервью ➜ Hard-интервью ➜ Знакомство с командой (опционально) ➜ job-offer.