HR-Аналитик/Управление оплаты труда и кадрового администрирования

Обязанности:

• Контроль расходов на персонал (план/факт);
• Формирование бюджета на персонал;
• Анализ HR-показателей/HR-метрик;
• Формирование базы данных для построения BI-панелей;
• Формирование аналитически отчетов;
• Подготовка аналитических заключений и предложений по повышению эффективности HR-функции;
• Автоматизация систем для достоверной и прозрачной аналитики.

Требования:

• Аналитический склад ума;
• Уверенный пользователь Excel;
• Опыт использования Power BI;
• Опыт формирования бюджета расходов на персонал;
• Понимание HR-метрик;
• Внимание к деталям;
• Умение работать с большим объемом данных;
• Опыт повышения эффективности через автоматизацию.

Мы предлагаем:

Комфортные условия труда

• Несколько форматов работы: в офисе класса А (Москва, Старый Арбат, БЦ «Мидланд Плаза»); в гибридном режиме.
• Удобный график работы 5/2 с 9:30 до 18:00.
• Конкурентная заработная плата и ежемесячные бонусы (обсуждаются на финальном собеседовании).
• Официальное оформление по ТК РФ.

Вклад в ваше развитие

• Корпоративное и индивидуальное обучение, возможность участия в конференциях, корпоративный учебный портал.
• Культура наставничества от центров компетенций.

Забота о вашем здоровье

• ДМС со стоматологией после прохождения испытательного срока.
• Консультации у корпоративных психологов.

Интересная социальная жизнь

• Развитая сеть внутренних комьюнити: от марафон-клуба до книжного.

Дополнительные бонусы

• Скидки на абонементы в фитнес-клубы, партнерские предложения и скидки в сетях отелей, банках и др.
• Программы лояльности и скидки для сотрудников на квартиры и апартаменты в проектах ГК ФСК.