Обязанности:

Поиск, отбор и найм новых сотрудников, организация их адаптации в компании;
Формирование и поддержание положительной корпоративной культуры, организация корпоративных мероприятий и инициатив;
Проведение HR-аналитики: сбор и анализ данных о персонале для принятия обоснованных решений в области управления человеческими ресурсами;
Разработка и реализация политики и процедур HR: создание и обновление внутренних правил и процедур по управлению персоналом, направленных на повышение эффективности работы.

Требования:

Условия:

Компании-производителю автомобильных аксессуаров на постоянной основе требуется HR-менеджер;
График работы 5/2, с 8.00 до 17.00;
Локация офиса-центр города;
Заработная плата - оклад 70000 руб.- 80000 руб., уровень з/п зависит от компетенций кандидата;
Испытательный срок 3 мес.

HR менеджер