Основные обязанности:

- осуществление кадровой работы;

- организация и проведение мероприятий по дополнительному профессиональному образованию гражданских служащих;

- оформление служебных командировок гражданских служащих;

- оформление отпусков гражданских служащих;

- организация проведения ежегодной диспансеризации гражданских служащих;

- осуществление работы по профилактике коррупционных и иных правонарушений;

- подготовка документов по кадровому учету к сдаче в архив по истечении установленных сроков хранения.

Требования:

минимальный уровень профессионального образования – высшее – бакалавриат, по рекомендуемым специальностям, направлениям подготовки: «Управление персоналом», «Юриспруденция». Владение программным обеспечением для выполнения кадровой работы, отсутствие ограничений, препятствующих прохождению госслужбы, навыки работы: с информационно-правовыми системами, стандартными продуктами Miсrosoft Office и Miсrosoft Excel, с информационно-телекоммуникационной сетью «Интернет», навыки ведения деловых переговоров.

Условия:

Конкурентоспособная среди государственных органов заработная плата
Ненормированный рабочий день
Оформление допуска к государственной тайне
Ежегодный оплачиваемый отпуск от 30 до 43 дней (в зависимости от выслуги лет)
Оформление допуска к государственной тайне
Зарплата: от 38 тыс.руб.
График работы: Понедельник – четверг – с 9:00 до 18:00, пятница – с 9:00 до 16:45, выходные: суббота, воскресенье
Опыт работы: не менее 1 года в кадровых подразделениях (предпочтительно на государственной гражданской службе)
Дополнительно о вакансии:

Поступление на государственную службу проводится на внеконкурсной основе по отдельным основаниям ст. 22 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации"

Должность государственной службы из старшей группы должностей
Адрес: Ставропольский край, г. Ессентуки, ул. Советская, 4

Кадровик