HR-специалист ИТ-recruiter

Мы - молодая команда профессионалов, сплоченных идеей внести свой вклад в развитие технологий в нашей стране.

В штате компании 160 квалифицированных специалистов. Наш опыт - это более 100 сложных проектов, успешно реализованных в области экономики, анализа, управления финансовыми рисками, бюджетирования, планирования, в сфере медицины, социально-экономического развития.

В нашей команде - ребята - профи своего дела, не лишенные чувства юмора, открытые, надежные и доброжелательные. За время реализации проектов приобрели солидный опыт и готовы им делиться.

Среди наших проектов: системы инвестиционного и производственного планирования, цифровые двойники, системы управления производственной безопасностью, энергоменеджмент и энергосбережение.

Ищем в команду HR-специалиста!)

Зона ответственности:

• Сорсинг, рекрутинг (до 80 % времени)- для нас важно развитие каждого члена команды и мы готовы делиться своей экспертизой в поиске и оценке кандидатов. Также будем рады, если и вы сможете привнести что-то новое;
• Закрытие вакансий: frontend/backendразработчики, разработчики баз данных, системные/бизнес аналитики, руководители проектов;
• Адаптация сотрудников;
• Участие в hr-аналитике: мониторинг рынка труда;
• Участие в организации проведения тим-билдингов.

Наши ожидания:

• Высшее/среднее-специальное образование в сфере управления персоналом приветствуется;
• Опыт в подборе ИТ специалистов от полугода;
• Владение техниками технологиями подбора и методами проведения интервью приветствуется;
• Грамотная устная и письменная речь.

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство, конечно же полностью официальная заработная плата и полный социальный пакет;

• Гибкий график работы (в том числе удаленно);

• Комфортное рабочее место в офисе на территории бизнес-парка Morion Digital;

• Высокая эргономичность рабочего пространства;

• Насыщенная, активная и полная открытий корпоративная жизнь;

• Возможность релокации в Санкт-Петербург.