Специалист по кадровому делопроизводству

ОБЯЗАННОСТИ:

• Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с требованиями российского законодательства;
• Ведение внутренней и внешней отчетности;
• Взаимодействие с руководителями курируемых подразделений;
• Отслеживание изменений в трудовом законодательстве;
• Участие в других проектах Департамента.

• Опыт работы на аналогичной позиции не менее года;
• Глубокие знания в области трудового законодательства и ведения кадрового делопроизводства;
• Хорошие знания и практический опыт работы в 1С ЗУП;
• Отличное знание программ (Word, Excel, Power Point);
• Персональные качества: Организованность, внимательность, способность к работе в многозадачном режиме в условиях жестких сроков, аккуратность, самостоятельность, инициативность.
• Умение работать в команде.

УСЛОВИЯ:

• Профессиональное развитие и возможность воплощать профессиональные идеи;
• Работа в команде профессионалов в динамично развивающейся компании;
• Стабильность – официальное трудоустройство с первого дня, «белая» заработная плата, оплачиваемые отпуска и больничные листы;

• Корпоративная мобильная связь;
• График работы 5/2‚ 8 часовой рабочий день;
• Офис по адресу: Уфа, Гвардейская ул, дом 39а