Финансовый Бизнес-партнёр

Группа компаний Expand (ex MTL) с 2007 года реализует эффективные решения в сфере ВЭД, Дистрибуции и Фулфилмента. За 16 лет успешной работы компания перешла от выполнения отдельных задач к системной реализации всего комплекса услуг для управления цепочкой товародвижения.
Специалисты компании комплексно решают бизнес-задачи, ставя в первый приоритет - финансовую и правовую безопасность клиента. Каждое бизнес-решение – это четко выверенный и взвешенный алгоритм действий, работающий на желаемый результат без дополнительных усилий со стороны клиента.

Нам доверяют: Tom Tailor, Marc O'Polo, Hugo Boss, Mustang, Zwilling J.A. Henckels, KuchenLand, Neff, iRobot, Daimler Kamaz Rus, Технониколь.

Ключевая роль Финансового Бизнес-партнёра:
- комплексная поддержка бизнес-юнита ВЭД (логистика, таможенное оформление, маркировка) в принятии ключевых решений с применением оценки экономического эффекта и риск-ориентированного подхода.

Обязанности:

• Составление финансовых моделей бизнес-юнита (краткосрочных и долгосрочных);
• Расчёт коммерческого потенциала;
• Проверка коммерческих предложений;
• Оборачиваемость клиента;
• Сопровождение сделок в разрезе финансовой экспертизы;
• Учёт бюджета в рамках pnl по выделенному бизнес-юниту;
• Построение эффективной коммуникации и взаимодействия с руководителями бизнес-юнита;
• Автоматизация учёта и отчётности бизнес-юнита.

• Знание процесса бюджетирования, финансового анализа, принципов формирования управленческой отчетности (PL / CF);
• Умение работать с большими объёмами информации и в режиме многозадачности;
• Знание MS Excel, 1С, SUP WMS (желательно), Power Point, навыки работы с BI системами.
• Развитые коммуникационные и лидерские навыки, умение работать в команде;
• Стратегическое и аналитическое мышление, проактивность / инициативность;
• Понимание и опыт работы в сфере ВЭД будет плюсом.

• Стабильный оклад и поддержка сотрудников в трудных ситуациях;

• Официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;

• Полностью "белая" заработная плата (два раза в месяц на банковскую карту);

• График работы: 5/2 с гибридным посещением офиса (3 \ 2);

• Сильная корпоративная культура (бизнес-завтраки, корпоративы, новогодние подарки для детей сотрудников, фирменная атрибутика и т. д.);

• Рост и развитие внутри компании, интересные задачи, поощрение инициативности;

• Менторство от Руководителя и помощь по всем вопросам от отдела персонала;

• Индивидуальный и уважительный подход к сотрудникам;

• Возможность вертикального и горизонтального роста и построения карьерной лестницы;

• Уютный офис: просторный open space с панорамными видами и местами для отдыха и социальной инфраструктурой;

• Расположение: ст. м. Дмитровская, шаговая доступность - 7 минут;

• Современный БЦ «Савеловский Сити» с кофейнями, ресторанами, столовыми, супермаркетами, Ozon / WB, аптеками и т.д..