Мебельная компания Гардеробная.онлайн успешно работает на рынке с 2018г и специализируется на производстве металлических систем хранения, гардеробных, шкафов-купе и дверей-купе.
Наша компания располагает собственным производством металлических сетчатых систем, оснащенным современным оборудованием, премиальных гардеробных и шкафов из ЛДСП, дверей-купе а также внушительным складским запасом. Это позволяет привезти и установить гардеробную для клиента уже на следующий день.
Миссия компании Гардеробная.онлайн - предоставлять космический уровень сервиса с индивидуальным подходом к каждому клиенту в мебельном направлении, поскольку стоимость услуг на этом рынке сильно не соответствует их качеству.
Индивидуальность и ценности
- Скрупулезность
- Внимательность к деталям
- Уважение к собственности и средствам клиентов
- Дороговизна и премиальность
- Теплые дружеские отношения
- Мы все сделаем за вас
- Принципиальность в вопросе качества.
Мы помогаем решить вопросы хранения по всей квартире или во всем доме. Гардеробная, прихожая, кладовка, пространство под лестницей, балкон, постирочная, коридор, спальня, а также решаем вопросы зонирования и красивого оформления интерьера при помощи дверей-купе и межкомнатных перегородок.
В данный моменты мы ищем исполнительного директора, который позволит генеральному директору сосредоточить внимание на руководстве компанией.
Ключевая Цель работы исполнительного директора - обеспечение эффективной и бесперебойной работы бизнеса и устойчивого роста прибыли группы Компаний.
Функциональные задачи Исполнительного директора(СЕO):
Участие в стратегическом планировании
- Разработка и реализация стратегии Компании, а именно планирование долгосрочных показателей, стратегии роста и развития, анализ трендов и улучшение процессов;
Управление операционными процессами
- Разработка, внедрение и оптимизация операционных процессов с целью повышения эффективности работы Компании. Снижение издержек и обеспечение высоких стандартов качества сервиса.
- Реализация утвержденных проектов, контроль текущих;
Управление рисками
- Идентификация, оценка и управление операционными рисками.
- Разработка стратегий по снижению рисков и обеспечению бесперебойной работы.
Финансовый контроль
- Мониторинг и управление бюджетом операционных расходов.
- Разработка стратегий по снижению издержек и рентабельности бизнеса.
- Обеспечение экономической эффективности финансовой модели и бюджета Компании.
- Формирование, защита и контроль бюджета по вверенным подразделениям.
Управление командой
- Обеспечение эффективной коммуникации между структурными подразделениями компании.
- Развитие и мотивация команды сотрудников, создание благоприятной рабочей атмосферы.
- Управление персоналом (подбор, обучение, мотивация, контроль);
- Разработка регламентов работы для взаимодействия между отделами;
Внедрение управленческих инноваций
- Активное внедрение современных технологий и инноваций в операционные процессы с целью повышения эффективности. (сквозная аналитика, рабочие дашборды, РнП, PnL)
- Решение и реализация задач по автоматизации бизнес-процессов компании, с соответствующими доработками информационных систем.
Коммерческое управление
- Проведение переговоров с партнерами, поставщиками, контрагентами (если статус переговоров требует участие исполнительного директора).
- Определение ценовой политики и системы скидок
Отчетность
- Подготовка регулярных отчетов для учредителя Компании о ходе реализации операционных стратегий.
- Выполнение планов и KPI, достижение целевых показателей.
Успешный кандидат обладает:
- Успешным опытом работы на позиции операционного, исполнительного или генерального директора в компаниях, с подтвержденными результатами не менее 3 лет;
- Опытом масштабирования бизнеса компании;
- Умением основательно разбираться во всех тонкостях внутренних процессов Компании;
- Аналитическими способностями;
- Организаторскими способностями;
- Стратегическим мышлением, лидерскими качествами, ориентированными на динамичное развитие компании;
- Отличными навыками общения с людьми, деловой хваткой и образцовой рабочей этикой;
- Гибкостью, системностью, умением создавать эффективные команды и управлять ими;
- Умением работать в условиях высокой нагрузки, эффективно управлять временем и ресурсами;
- Высшим профессиональным образованием, приветствуется дополнительное MBA и иное повышение квалификации;
- Опытный пользователь 1С, Amo CRM, Excel;
- Знанием мебельного рынка.
Условия:
- График работы: 5/2, 10:00-19:00
- Удаленный формат - 80%
- Скидка на продукцию компании до 30%
- Молодой дружный фанатичный коллектив
Если Вы готовы к новым вызовам и хотите стать частью нашей команды, приглашаем Вас присоединиться к нам!