Руководитель отдела B2B продаж

от 250 000 ₽ на руки

Вакансия находится в архиве

Favor

г. Москва

Требуемый опыт работы

От 3 до 6 лет

Тип занятости

Полная занятость

График работы

Полный день

Favor — это премиальный сервис доступа на мероприятия.

Ведь быть в фаворе — значит получать от жизни самое лучшее, всегда быть в курсе самого интересного.

Мы ищем Руководителя отдела B2B продаж – партнера и единомышленника, командного игрока, который влюблен в свое дело и не боится возражений команды, умеет грамотно руководить и структурно планировать, мягко и ненавязчиво может превращать «нет» в «да».

Наши главные ценности – это репутация, профессионализм, здоровый перфекционизм и высочайшее качество обслуживания. C нами работают такие клиенты, как Ростелеком, Газпромбанк, Альфа Страхование, Банк Открытие, Kempinski, Four Seasons, Ernst&Young, Club 500 и многие другие.

Мы профессионально заботимся о впечатлениях наших клиентов, помогаем получить яркий и комплексный опыт. Предлагаем лучшие события по всему миру, находим любые билеты, помогаем организовать вечер и предоставляем широкий спектр дополнительных услуг — от трансфера до личной встречи с главными героями.

Что мы предлагаем:

  • Высокий уровень дохода (оклад + квартальные и годовые бонусы при выполнении плана продаж. Средняя заработная плата от 250 000 до 300 000 рублей);
  • Испытательный срок длительностью 4 месяца;
  • Оформление с первого дня по трудовому договору;
  • Отпуск и больничный в соответствии с ТК РФ;
  • График 5/2 с 10.00 до 19.00, либо с 11.00 до 20.00;
  • Комфортный офис в самом сердце Москвы (Ильинка);
  • Продукт, за который не стыдно перед клиентами;
  • Возможность обучения и профессионального развития - мы инвестируем в развитие руководителя отдела продаж и его менеджеров. У Вас будут передовые практики продаж, дополнительные тренинги и обучение.
  • Реальные возможности для горизонтального и вертикального карьерного роста;
  • Оплата мобильной связи;
  • Посещения культурных мероприятий за счет Компании;
  • Корпоративные вылазки и тимбилдинги;
  • Адекватное руководство Компании.
  • Профессиональный, молодой и дружный коллектив - у нас работают люди, увлеченные и небезразличные к тому, что они делают.

Ключевые задачи нашего коллеги:

  • Построение отдела B2B продаж с нуля;
  • Самостоятельное участие в продажах на этапе формирование отдела;
  • Найм, обучение и развитие команды, анализ эффективности работы сотрудников;
  • Постановка плановых показателей и контроль выполнение плана продаж, размещение задач и контроль дедлайнов "Битрикс 24";
  • Системная организация и контроль работы команды – день / неделя / месяц / квартал;
  • Анализ и управление работой с базой клиентов, поиск новых каналов продаж;
  • Установление и поддержание деловых отношений с ключевыми партнерами;
  • Выстраивание эффективной коммуникации между смежными подразделениями компании;
  • Контроль дисциплины в отделе и уровня клиентского сервиса;
  • Участвовать в проектах по улучшению бизнес-процессов компании.

Что мы хотим видеть в нашем коллеге:

  • Знание специфики общения и понимание клиентов премиум сегмента – у Вас присутствует внимание к деталям и страсть к предоставлению сервиса высочайшего класса без исключений;
  • Высокую работоспособность в режиме многозадачности;
  • Повышенную самоорганизованность и стрессоустойчивость;
  • Свободное владение русским и английским языками;
  • Высокий уровень культуры (деловой этикет, грамотная речь, навыки ведения деловой переписки);
  • Опыт работы с высокими чеками;
  • Хорошие коммуникативные и презентационные навыки;
  • Умение работать с командой – быть примером и драйвером;
  • Чтобы Вы положительно относились к новым знаниям и были открыты к ним.

Мы ищем профессионала, который работал с премиум продуктами или сервисами – Вас, для кого «гостеприимство» не пустой звук и является одной из ключевых ценностей.

Если Вы прочитали до конца и поняли, что хотите стать частью нашей команды - в отклике напишите: “Я точно хочу стать частью вашей команды и много зарабатывать!”, чтобы пройти на следующий этап отбора. Так мы поймем, что Вы внимательно изучили вакансию.

Этапы интервью:1. Телефонное собеседование;2. Тестирование онлайн;3. Интервью с исполнительным директором и собственником;4. Принятие решения.

Ключевые навыки

Управление продажами
Аналитика продаж
Управление работой с ключевыми клиентами
Руководство коллективом
Подбор персонала
Обучение персонала
Обучение и развитие
Планирование продаж
B2b продажи
Оптимизация бизнес-процессов
Лидерство
Анализ продаж
Тренинги
Английский — c1 — продвинутый

Адрес

Москва Пушкарёв переулок 9

Контактная информация

Favor

Сайт: favor.agency

Почта: не указана

Похожие вакансии

#

Самара

ВЕЛЕССТРОЙ – ОДИН ИЗ КРУПНЕЙШИХ СТРОИТЕЛЬНЫХ ПОДРЯДЧИКОВ СТРАНЫ, У КОТОРОГО ОГРОМНЫЙ ОПЫТ РЕАЛИЗАЦИИ СЛОЖНЫХ ПРОЕКТОВ НЕФТЕГАЗОВОГО И ЭЛЕКТРОЭНЕРГЕТИЧЕСКОГО СЕКТОРА, ПРОМЫШЛЕННОГО И ГРАЖДАНСКОГО СТРОИТЕЛЬСТВА, EPC-КОНТРАКТОВ И ПРОЕКТИРОВАНИЯ...

18 мая

#

Хабаровск

Полный день

О компании:

Компания "Техносоюз" приглашает к сотрудничеству руководителя отдела по развитию (направление маркетология).

Компания "Техносоюз" была основана в 1991 году. Вот уже более 30 лет мы занимаемся запасными частями на легковые и грузовые автомобили. Наш фокус направлен на отечественный модельный ряд...

1 мая

#

Москва

Полный день

РУКОВОДИТЕЛЬ ПРОЕТА В СТРОИТЕЛЬСТВЕ

Компания CDS CORP - Генеральный подрядчик полного цикла, более 15 лет мы работаем на рынке высотного жилищного строительства.

Компания входит в Тop-5 генеральных подрядчиков Москвы, наши заказчики крупные девелоперы, такие как «RG -Development» , «ЛСР-Недвижимость», «ГК Пионер», «MR Group...

17 марта