ЭТАЖИ №1 В НЕЗАВИСИМОМ РЕЙТИНГЕ ДОМКЛИК ПО КОЛИЧЕСТВУ СДЕЛОК В РОСТОВЕ-НА-ДОНУ. НЕДВИЖИМОСТЬ С НАМИ - НЕ ПРО ВЕЗЕНИЕ, А ПРО ПРОВЕРЕННЫЕ ИНСТРУМЕНТЫ, СИСТЕМНОСТЬ И СТАБИЛЬНО ВЫСОКИЙ ДОХОД.

ОБЯЗАННОСТИ:

Размещение вакансий на разных ресурсах;
Поиск, отбор и оценка кандидатов;
Проведение телефонных интервью, приглашение на собеседование;
Напоминание о встрече;
Ведение базы данных вакансий и кандидатов;
Интеграция с отделом продаж и другими подразделениями;
Адаптация персонала, поддержание тёплой атмосферы для помощи в выходе на результат;
Участие в корпоративной жизни компании.

ЧТО ДОЛЖНО БЫТЬ У ВАС:

Готовы рассмотреть без опыта работы в данной сфере, главное целеустремленность и обучаемость (опыт в продажах и колл-центре будет преимуществом);
Высшее образование (не обязательно профильное);
Желание развиваться в области подбора персонала;
Работоспособность и результативность;
Умение и желание работать в команде на общие цели;
Навыки ведения переговоров;
Активная жизненная позиция.

ЧТО МЫ ПРЕДОСТАВЛЯЕМ:

Своевременную заработную плату выше рынка (оклад + премия + бонус). Возможность увеличения дохода за проектную деятельность. Доход без потолка!
график 5/2, официальное трудоустройство;
Работу в высокотехнологичной компании с современной корпоративной культурой и известным брендом;
Комфортный и просторный офис;
Корпоративную библиотеку и постоянное развитие;
Удобную систему работы: внутренний сайт для общения, аналитики и обучения, Удобная и современная CRM HR;
Возможность профессионального и карьерного роста, самореализации.

ПРИСОЕДИНЯЙТЕСЬ К УСПЕШНОЙ КОМАНДЕ ПРОФЕССИОНАЛОВ!

HR менеджер