Требуемый опыт работы
От 1 года до 3 лет
Тип занятости
Полная занятость
График работы
Полный день
Обязанности: - Подбор ИТ-персонала
- Организация всех этапов процесса подбора персонала
- Выстраивание коммуникации с заказчиком вакансии
- Участие в процессах адаптации новых сотрудников
- Подготовка статистики найма, организация процесса найма
- Участие в HR-мероприятиях
Требования: - Опыт в IT-рекрутменте от 2 лет
- Понимание основных технологий, отслеживание тенденций IT-рынка
- Умение выстраивать деловые партнерские отношения с Заказчиками
- Отличные коммуникативные навыки, ориентация на результат, опыт динамического управления приоритетами
Условия: - Официальное оформление согласно ТК РФ в аккредитованную IT-компанию
- График работы 5/2, 10-19
- Возможен гибридный формат работы
- Возможности развития (обучение, возможность горизонтального и вертикального роста)
- Вовлеченное в процессы и ориентированное на результат руководство
Адрес
Москва, Волгоградский проспект, 2
Вакансия опубликована 02.07.2024 в г. Москва.