Рекрутер (middle)

Привет!
Мы находимся в поисках инициативного рекрутера, который не боится новых вызовов и готов максимально вовлекаться в международный подбор (если не было релевантного опыта, но знаете что такое Linkedin - всему остальному научим).

Обязанности:

• Ведение цикла точечного подбора персонала (от телефонного интервью до момента выхода на работу);
• Ведение базы кандидатов;
• Работа со смежными отделами компании;
• Ведение отчетности о проделанной работе.

Требования:

• Опыт работы от 1,5 лет;
• Знание английского языка будет преимуществом;
• Опыт работы в IT компаниях приветствуется;
• Ответственность и способность работать в режиме многозадачности;
• Опыт работы с вакансиями разного уровня;

Условия:

• Заработная плата обсуждается, открыты к пожеланиям соискателя;

• График работы 5/2 с гибким началом рабочего дня с пн - пт;
• Удаленный формат работы;
• Компенсация английского/психолога;
• Компенсация спорта.