Менеджер по персоналу

Современная, динамичная компания, реализующая проекты в сфере жилищного строительства, приглашает на работу “Менеджера по персоналу”.

Главная задача: собрать и сплотить команду единомышленников, движущихся к единой цели!

Что предстоит делать:

• Осуществлять подбор персонала от массовых до точечных позиций;

• Составлять профиль должности, размещать вакансии, проводить собеседования, анализ резюме, выявлять эффективные каналы поиска;

• Организовывать и проводить собеседования (проверка документов, доведение до трудоустройства, обратная связь кандидатам);

• Проводить мониторинг и анализ рынка по кандидатам;

• Формировать план адаптации совместно с руководителем, контролировать мероприятия адаптации, welcome мероприятия;

• Поддерживать корпоративную культуру и участвовать в организации внутренних мероприятий компании;

• Вести отчетность (ведение воронки подбора, укомплектованности персонала).

Чего мы ждём:

• Опыт работы от 1 года;

• Уверенный пользователь ПК (Word, Excel, Google Docs, работные сайты);

• Навыки проведения интервью и оценки кандидатов;

• Умение эффективно планировать рабочее время, самостоятельно осуществлять расстановку приоритетов;

• Интерес к динамичной работе и умение справляться с большими объёмами информации;

• Развитые навыки устной и письменной речи;

• Способность работать в команде, позитивный настрой;

• Ценим такие качества как вовлеченность в свою работу, выполнение договоренностей, ответственность и нацеленность на результат;

• Желание развиваться.

• Работу в компании, где точно не скучно;

• Трудоустройство в соответствии с ТК РФ;

• Достойную, официальную заработную плату;

• Режим работы 5/2 с 09:00 до 18:00;

• Возможности карьерного роста, интересные задачи, возможность реализовать свои идеи;

• Систему обучения и развития персонала, которую создадим вместе;

• Молодой, дружный коллектив.

Если чувствуешь в себе силу и уверенность, что справишься с такими задачами, я жду именно тебя!