Менеджер устойчивого развития / ESG

Обязанности:

• Анализ потребности сотрудников ДУЦП через исследования экспертного мнения, аналитики опросов, уровня вовлеченности, выходного интервью
• Анализ изменений требований федерального законодательства и субъектов РФ, в части обеспечения социальной направленности стратегии устойчивого развития и интегрировать соответствующие изменения в бизнес-процессы и ВНД Компании в части цепочек поставок;
• Повышение уровня типизации документов по основным процессам на РЦ за счет создания пакетов документов (типовой договор, техническое задание, методика выбора контрагента, инструкции, рабочие инструкции, памятка для контрагента, памятка для сотрудника на РЦ) и дальнейшей интеграции этих документов в бизнес-процессы РЦ;
• Разработка и дорабатывание соответствующих пакетов обучения сотрудников РЦ в части условий труда, устойчивого развития, типовых документов, комфорта на РЦ;
• Определение и согласование (как внутри ДУЦП, так и межфункциональное) в ДУЦП мероприятия в части повышения удовлетворенности сотрудников и их вовлеченности;
• Реализация согласованного плана мероприятий через лидирование активностей внутри ДУЦП и через формирование Технического задания или набора типовой документации
• Контроль активностей, реализуемых силами смежных функций;
• Анализ качества реализуемых мероприятий, работа с отклонениями через взаимодействие, обратную связь, обучение
• Сбор, обработка и своевременное тиражирование успешного опыта между подразделениями ДУЦП;
• Подготовка аналитики для принятия решений
• Подготовка презентационных материалов
• Формирование системы профессиональных конкурсов ДУЦП для повышения вовлеченности;
• Внесение предложений по изменению существующих бизнес-процессов для обеспечения лучших условий труда сотрудников при сохранении или улучшению эффективности;
• Разработка совместно с HR-брендом системы коммуникаций об изменениях
• Участие в качестве эксперта во внутренних проектах Компании, касающихся ДУЦП.

Требования:

• Опыт работы от 3 лет в крупной компании с численностью более 1000 чел.
• Знание методологии системного анализа и процессного управления;
• Опыт анализа требований законодательства федерального и субъектов РФ;
• Опыт в области управления изменениями;
• Опыт работы с большими объемами данных (ссылки, массивы, статистические, логические функции, сводные таблицы, макросы);
• Навыки построения эффективной презентации;
• Опыт практической проектной работы;

Мы предлагаем:

• Корпоративный ноутбук и мобильная связь

• Расширенный пакет ДМС, страхование выезда за рубеж, телемедицина, страхование жизни от несчастного случая и тяжелых заболеваний

• Профессиональные консультации юристов и экспертов по финансам, налогам, ЗОЖ и экстренной доврачебной помощи в рамках программы поддержки

• Премиальное банковское обслуживание

• Корпоративные скидки и привилегии: скидка сотрудника в магазинах сети, скидки партнеров, PrimeZone

• а также другие льготы и компенсации в соответствии с корпоративной политикой: материальная помощь, подарки детям, компенсация расходов на детский отдых и др.