Обязанности:

разрабатывать инструкции, продумывать систему роста для сотрудников;
координировать разработку краткосрочных и долгосрочных планов по продажам;
координировать и создавать клиентскую базу. ведение, анализ и структурирование;
подготовка необходимой отчетности;
контролировать все процессы продаж, в том числе ведение отчетности менеджерами, ведение CRM
лично общаться с крупными клиентами;
прогнозировать продажи, управлять эффективностью отдела;
наладить систему KPI, постоянно повышать план продаж, следить за его реалистичностью;
анализировать конкурентов, искать точки роста для системы продаж компании;
командировки при необходимости

Требования:

опыт руководства отделом продаж или другим подразделением не менее 2 лет;
опыт активных продаж в должности менеджера аналогичного отдела не менее 4–5 лет;
умение подбирать сотрудников разного профиля для отдела продаж;
уверенное знание ПК.
управленческие качества.
знание ключевых этапов развития бизнеса
способность к планированию, навыки тактического и перспективного планирования
организаторские способности;
умение работать с информацией;
владение техниками разрешения конфликтов

Условия:

официальное трудоустройство, соц.пакет
оплата сотовой связи, парковка у офиса
пятидневная рабочая неделя, с 8-30 до 17-00
офис в центре города (рядом с метро Геологическая)
в подчинении 3 менеджера по продажам, 3 офис-менеджера, 2 специалиста по аукционам

Начальник отдела продаж