Привет, давай знакомиться!
Мы — Cloud, аккредитованная ИТ-компания, разработали высокотехнологичную платежную инфраструктуру для бизнеса. Да, мы общаемся на ты, поэтому привыкай :)
Немного о нас:
Были основаны в 2014 году, а уже в 2017 году стали частью группы Тинькофф, поэтому поддержка банка и лучшие технологии нам обеспечены. Нас уже более 350 человек и надеемся, что скоро эта цифра увеличится :)
Наши ключевые партнеры: Skillbox, Flowwow, Папа Джонс, Woosh, HH (HeadHunter) и многие другие.
Чтобы продолжать захватывать рынок e-commerce, нам нужна большая и сильная команда, поэтому мы находимся в поисках единомышленников и активно расширяем коммерческий департамент.
Процесс работы:
- Сопровождение, развитие и удержание ТОП-партнеров компании;
- Возврат мерчантов, урегулирование спорных ситуаций;
- Обеспечение поддержки мерчанта и соблюдение SLA;
- Улучшение показателей маржинальности;
- Регулярные встречи с ЛПР в zoom и оффлайн формате;
- Дополнительные продажи новых/ текущих продуктов компании;
- Активное кросс-функциональное взаимодействие с другими отделами компании;
- Развитие портфеля, поиск новых нестандартных решений и новых возможностей.
Ты точно справишься, если:
- У тебя есть опыт работы в B2B продажах или развитии IT/FinTech от 2х лет;
- Знаешь все этапы b2b-продаж, умеешь вести сложные переговоры, легко находишь контакт с ЛПР и можешь подтвердить это кейсами из предыдущего опыта;
- Многозадачность без потери эффективности это твой конёк;
- Мыслишь масштабно, тебя мотивируют сложные и нестандартные кейсы. В работе применяешь принцип тестирования гипотез и используешь все возможные инструменты развития клиента;
Этапы найма:
- Короткое телефонное интервью с HR;
- Онлайн-встреча с непосредственным руководителем и HR;
- Финальное собеседование в офисе компании.
Почему круто работать с нами:
- Доход без верхней планки;
- Отличная корпоративная культура: от вечера поэзии и винила, до огненных вечеринок на День Новичка с DJ и сухим бассейном;
- Мы умеем использовать потенциал наших коллег: 90% руководящего состава были линейными сотрудниками Клауда, а многие выбрали для себя горизонтальный рост и ушли в другие проекты в рамках компании.
И еще:
- Офис в пешей доступности от м. Шаболовская и м. Тульская;
- График работы: 10:00-19:00 (офис);
- Молодой коллектив единомышленников с горящими глазами и огромным желанием стать профессионалами в своей области;
- ДМС со стоматологией после испытательного срока;
- Дополнительные плюшки: корпоративный ноутбук, скидки у партнеров, оплачиваемое обучение.