Ведущий менеджер по развитию (возможен дистанционный формат)

В связи с открытием нового офиса в Тюмени предлагается вакансия "Ведущий менеджер" по развитию с последующим переходом на должность руководителя отдела

В ЧЕМ ЗАКЛЮЧАЕТСЯ РАБОТА:

• Привлечение новых клиентов (сегмент В2В), клиентская база для работы предоставляется;
• Подготовка коммерческих предложений, презентаций, технико-экономических обоснований;
• Проведение дистанционных переговоров и презентаций действующим и потенциальным клиентам;
• Проведение опытного тестирования, обучение персонала предприятий;
• Заключение договоров и выполнение плановых показателей.

УСЛОВИЯ:

• 5-ти дневная рабочая неделя (Пн-Чт: с 9-00 до 17-30, Пт: с 9-00 до 16:00)
• Характер работы: офисный с редкими выездами на переговоры, возможны нечастые командировки
• Индивидуальная и командная работа (в зависимости от масштаба проекта)
• Постоянное обучение с опытными продукт-менеджерами от компании разработчика
• Конкурентная официальная заработная плата (фиксированная часть + сдельная и премии)
• Официальное трудоустройство
• Профессиональный рост навыков переговорщика в стабильно развивающейся IT-компании
• Корпоративное обучение
• Карьерный рост

О нас:

- Ведущий партнер Информационно-правового Консорциума «КОДЕКС» (г. Санкт-Петербург)

- 17 лет на рынке программного обеспечения

- Офисы в Тюмени, Кемерово, Новокузнецке

- Клиенты по всей России, от Камчатки до Калининграда

Наши решения используют в работе следующие службы предприятий:

- службы охраны труда, пожарной, промышленной и экологической безопасности;

- производственно-технические отделы;

- отделы конструкторов и технологов;

- лаборатории, отделы качества продукции;

- строители и проектировщики

О Вас:

- высшее образование,

- грамотная устная и письменная речь

- опыт в сфере продаж от одного года в сфере услуг для бизнеса, при наличии желания получить навыки в сфере активных продаж, готовы рассмотреть кандидатов без опыта;

- умение налаживать контакт с разными людьми;

- внутренняя мотивация на выполнение и перевыполнение плановых показателей;

- высокая обучаемость;

- честность и открытость

Нас объединяет инновационное мышление, честность и открытость, лидерство и амбициозность, развитие и вызов трудностям.

Наша цель – автоматизировать правовое и нормативно-техническое обеспечение на предприятиях, тем самым повысить эффективность работы российского бизнеса, снизить риски производственных ошибок и увеличить базу знаний сотрудников.

Ждем Вас в нашу команду единомышленников!