Администратор Atlassian (Jira/Confluence)

ЦТиП - аккредитованная IT-компания, где уже 1800 сотрудников. Мы разрабатываем цифровые решения и продукты для промышленности.

В направлении по работе с продуктами Atlassian у нас работает уже 10 человек (1 аналитик, 3 разработчика, 4 администратора и 2 тимлида), около 60 000 активных пользователей, используем Data Center.

На данный момент в реализации находятся 2 крупных проекта. Проект по ITSM-системе - создание единой точки входа подачи обращений пользователей по различным услугам, которая оказывает компания. Проект построен на базе Jira Service Management.

Второй проект - проект по учету рабочего времени. Помимо того, что система позволяет производить контроль учета рабочего времени, она является финансовым инструментом для выставления актов заказчикам по полученной отчетности. Построен на базе Tempo Timesheets, есть кастомные разработки.

В связи с расширением задач по развитию и поддержке мы ищем в команду Администратора продуктов Atlassian.

Основные задачи:

• Своевременное обновление используемых плагинов Atlassian
• Создание и конфигурирование проектов, процессов, схем, экранов, полей, разрешений и иных сущностей Jira и плагинов
• Создание и настройка пространств, установка разрешений в Confluence, конфигурирование плагинов
• Интеграция продуктов Atlassian между собой и с иными системами, штатными средствами или при помощи плагинов
• Мониторинг работы продуктов Atlassian

Что мы ожидаем от вас:

• Опыт эксплуатации продуктов Atlassian JIRA SW, SM, Confluence
• Хорошее знание продуктов Atlassian, опыт конфигурирования и обслуживания (в частности Jira SW, Jira SD/SM, Confluence)
• Знание архитектуры систем и плагинов для продуктов Atlassian
• Опыт работы с JQL запросами, конфигурирование порталов, процессов, создание фильтров, рабочих столов, досок

Будет плюсом:

• Наличие опыта написания скриптов автоматизации (groovy)

Что мы предлагаем:

• Оформление по ТК РФ в штат аккредитованной IT - компании
• Достойный уровень заработной платы (оклад + годовой бонус)
• Программа заботы о здоровье сотрудников (ДМС)
• Возможность работать удаленно
• Доступ к корпоративной OnLine библиотеке
• Обучение в рамках программ Корпоративного университета
• Компенсация детского отдыха
• Территориальное расположение офиса – м. Павелецкая (10 минут от метро)

Этапы найма:

• телефонное интервью с HR-менеджером
• собеседование с тимлидами команды (при положительном прохождении первого этапа)
• получение оффера (в случае взаимной заинтересованности)