Руководитель отдела продаж (Франшиза)

ОПЫТ НА ПОЗИЦИИ ДИРЕКТОР/РУКОВОДИТЕЛЬ ФРАНЧАЙЗИНГА ОБЯЗАТЕЛЕН!!!

Мы предлагаем:

• Высокий и соответствующий вашим компетенциям уровень з/п: fix + kpi;

• Удаленная работа в амбициозной и профессиональной команде;

• Современное и адекватное руководство;

• Возможность влиять на показатели, расти и зарабатывать;

• Возможность профессиональной реализации на 100%;

• Работа в быстро растущем бренде одежды;

• График работы: 5/2 (с 9:00 до 18:00);

• Испытательный срок 80 000 - 120 000 (по результатам собеседования)

• С 3-го месяца - по результатам первых двух месяцев.

Чем надо будет заниматься:

• Операционное управление франчайзинговой сетью;

• Руководство подразделениями: сопровождение франчайзи, аналитика, закупка, финансы, генерация сбыта, маркетинг, склад.

• Создание и актуализация базы знаний и регламентов для франчайзи;

• Постоянное изучение рынка франшиз, внедрение новых наработок и технологий в бизнес-процессы;

• Предоставление отчетности собственнику;

• Выстраивание эффективной работы команды всех подразделений: распределение задач, контроль их исполнения, корректировка мотивационный программы;

• Контроль выполнения плана и целевых показателей;

• Анализ работы и повышение эффективности отделов.

• Обучение персонала ( сопровождение, ассортимент, аналитик) механики/стандарты/шаблоны/ документы/кейсы и т.д

• Развитие новых направлений ( категории, МП, сервисы, иное)

• Автоматизация процессов, учета, документооборота

• Бюджетирование Бизнес -направления

• Сертификация продуктов, вопросы маркировки, ВЭД, использования ТЗ при заказе партий партнёрами у сторонних производителей

• Маркетинг бренда ( идеи, контроль, операционка).

• Риск менеджмент

• Внедрение CRM на проекты и процессы

Что от Вас нужно:

• Опыт работы на руководящей должности сопровождения в франчайзи сети от 3-х лет в сфере B2B;

• Вы - лидер и профессионал, команда вас уважает и готова идти за вами

• Успешный опыт выстраивания команды, лидерские качества, проактивная позиция - драйвер команды;

• Вас не пугает удаленная работа и удаленное управление командой;

• Вы грамотно планируете и достигаете поставленных целей;

• Вы - системный человек и опытный руководитель;

• Можете с гордостью рассказать о своих результатах;

• Учите и выращиваете сотрудников, у вас много живых примеров;

• Способность принимать решения и готовность нести ответственность за результат;

• Умение анализировать бизнес-процессы, результаты, оперативно вносить изменения;

• Умение работать в многозадачном режиме;

• Инициативность, нацеленность на постоянное улучшение результатов;

• Вовлеченность в работу на 100 %.