Продукт нашей команды - «Личный кабинет удостоверяющего центра B2B», позволяющий разрабатывать фронтальные сценарии в канале СберБизнес для управления сертификатами проверки ключа электронной подписи юридического лица (получение, выпуск/перевыпуск, прекращение действия сертификата, встраивание перечисленного функционала во фронтальные сценарии связанные с управлением счетами Цифрового рубля).

Обязанности

анализ: предметной области, бизнес-процессов, подготовленных бизнес-требований
выявление, фиксация, согласование требований к АС (функциональные, нефункциональные) по специфичным для канали шаблонам
участие в проработке архитектурных решений
постановка задач разработчикам, авторское сопровождение задач до вывода в пром
проектирование интеграционных взаимодействий, структур данных, диаграмм взаимодействий
участие во всех видах тестирования и приемо-сдаточных испытаний

Требования

опыт в системной аналитике от 2-х лет
понимание подходов к проектированию и интеграции enterprise-решений
опыт системного дизайна микросервисов
знания технологий интеграционного взаимодействия (REST services, Web-Services, Message Queue, XML, XSD, JSON)
владение современными нотациями (eEPC, BPMN, UML - диаграммы последовательностей, классов, статусов)
знания основы проектирования бизнес-процессов и структур сущностей баз данных
командная разработка (с использованием Confluence, Jira)
высшее образование, грамотность, хорошие коммуникативные навыки

Будет большим плюсом, если Вы:

можете поддержать разговор на тему PKI, PKCS, 63-ФЗ "Об электронной подписи"
работали с Aris, MS Visio, ioDraw
знаете для чего нужен BitBucket, Jenkins
владеете ANSI SQL
готовы обсудить на собеседовании свои предыдущие наработки
имеете опыт работы в Agile-командах
знаете про подходы к прототипированию UI/UX
понимаете основные бизнес-процессы финансовых организаций

Условия

официальное трудоустройство по ТК РФ
стандартный график работы (09:00–18:00), но с гибким подходом + сокращённый рабочий день по пятницам
Гибридный/удалённый формат работы
достойный уровень оплаты труда (определяется по результатам собеседования)
премирование по итогам года
бесплатное обслуживание зарплатной карты
страхование жизни и здоровья для сотрудников (ДМС) и скидки на медицинскую страховку для родственников
обучение и повышение квалификации в Корпоративном Университете Сбербанка, на внутренних и внешних курсах, доступ к корпоративной библиотеке
льготное кредитование в Сбербанке – возможность пользоваться премиальными продуктами Банка на специальных условиях (в т.ч. по ипотечным программам)
корпоративная пенсионная программа, основанная на паритетном участии сотрудника и Банка, которая даёт возможность удвоить добровольные пенсионные накопления и получать двойной инвестиционный доход (после года работы)
широкий спектр дисконт-программ, скидок и привилегий от компаний-партнёров
корпоративные подарки для детей
корпоративные и благотворительные мероприятия

Системный аналитик [Проект "Цифровой рубль"]