Менеджер по развитию бизнеса (металлоконструкции)

Чем предстоит заниматься:

• Формировать и актуализировать стратегию бизнеса Северстали по производству металлоконструкций.
• Инициировать, прорабатывать ТЭО, защищать и осуществлять последующее лидирование команд по реализации инициатив, направленных на получение дополнительной прибыли для компании, в т.ч. проектов, направленных на расширение периметра бизнеса компании.
• Проводить оценку инвестиционной эффективности и рентабельности проектов и направлений развития бизнеса.
• Анализировать рыночные тенденции, выявлять требования клиентов, формировать и тестировать гипотезы уникального торгового предложения бизнеса для целевых рыночных сегментов и ниш.
• Готовить документы и презентационные материалы по проектам для ТОП-уровня руководителей.

Что для этого нужно:

• Высшее образование в области экономики/ менеджмента/ маркетинга. Желательно – техническое/ математическое.
• Опыт работы в бизнесе связанном с металлоконструкциями (ЗМК или EPC) в функциях развития или маркетинга или продаж или R&D не менее 3 лет.
• Опыт генерации бизнес-идей и проработки проектов развития от стадии «идеи» до стадии «принятия решения о реализации».
• Опыт управления кросс-функциональными командами.
• Обязательно иметь опыт работы маркетинг/ коммерция/ проектный офис/ стратегия в производственных компаниях, консалтинг.
• Плюсом будет наличие сети контактов среди заказчиков/поставщиков/проектировщиков металлоконструкций.
• Знание рынка металлоконструкций.
• Знание маркетингового анализа и планирования.
• Знание экономических и финансовых основ инвестиционных проектов, понимание особенностей построения финансовых моделей.
• Навыки проектного управления.
• Понимание базовых технологических операций / процессов и продуктов в бизнесе ЗМК.
• Способность работать с разным типом задач в условиях сжатых сроков и c высокой степенью неопределенности.

Что мы предлагаем:

• Возможности карьерного и профессионального роста. Обещаем динамичную работу — вы будете реализовывать интересные проекты и развивать всю отрасль. В компании много внутренних и внешних обучающих мероприятий, в которых можно принимать участие.
• Работу по методологии Agile. Вы сможете стать частью кросс-функциональной команды и создавать продукты вместе с коллегами из разных подразделений.
• Гарантии стабильности. Трудоустраиваем по ТК РФ. У всех сотрудников есть ДМС со стоматологией, оплата больничных и корпоративная мобильная связь. Мы ежегодно индексируем зарплаты.
• Поддержку на старте. Мы понимаем, как важно с первых дней погрузиться в бизнес-процессы и культуру компании. Поэтому вас ждут welcome-тренинг, экскурсии на производственные площадки и помощь наставника.
• Атмосферу, которая заряжает. Мы доверяем друг другу, не боимся ошибок и легки на подъем. Можете менять процессы и выстраивать свои — для этого у вас есть поддержка и ресурсы «Северстали».