Специалист по развитию мобильного приложения

Обязанности:

• Управление продуктом (мобильные приложения на платформе Android, Harmony)

• Управление каналами продвижения мобильных приложений (ASO, In-App и т.д.)

• Работа с системами аналитики мобильных приложений (Appmetrica)

• Изучение пользователей мобильного приложения, их сегментация, изучение паттернов поведения, задач и потребностей

• Конкурентный анализ и продуктовая аналитика

• Анализ рынка, выявление новинок, продвижение инициативы

• Тестирование гипотез и определение оптимальной стратегии продвижения

• Ведение проектов группы, а именно: сбор и формирование требований для новой функциональности или изменения существующей, формирование первичной проектной документации, работа с подрядчиками над составлением технических заданий по проектированию и дизайну функциональности, сопровождение разработки проекта;приемочное тестирование разработанной функциональности и оценка эффективности реализованной функциональности, сопровождение и контроль всех этапов проекта

• Взаимодействие со смежными подразделениями для организации разработки и продвижения функциональности онлайн-продаж.

Требования:

• Высшее профессиональное образование
• Владение английским языком на уровне не ниже Upper Intermediate

• Знание показателей MAU, Retention rate, LTV, ROI, ARPU

• Умение анализировать UX/UI приложения

• Понимание отличий пользовательского поведения в мобильных приложениях и на десктопных сайтах

• Опыт работы не менее двух лет на позиции менеджера продукта или менеджера проектов в сфере онлайн-продаж

• Опыт работы с мобильными приложениями: продвижение мобильных приложений в сторах (ASO), модификация мобильного приложения на основе данных проведенного анализа и изменяющихся метрик

• Опыт работы с системами аналитики мобильных приложений

• Опыт реализации проектов по доработке/разработке мобильных приложений

Условия:

• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00, удаленная работа

• Ежегодный оплачиваемый отпуск + дополнительный оплачиваемый отпуск (всего 42 дня)
• Дополнительные социальные выплаты
• Медицинское обеспечение
• Страхование персонала
• Санаторно-курортное лечение
• Детский отдых и компенсация оплаты детских дошкольных учреждений
• Программы корпоративного спорта
• Корпоративные тарифы от оператора сотовой связи
• Негосударственное пенсионное обеспечение
• Льготные авиабилеты работникам и членам их семей (скидки от 50% до 90%)