Группа компаний КСБ основана в 2010 году.

Работаем в различных регионах России.

Основными направлениями деятельности являются: проектирование, поставка, монтажные и пусконаладочные работы, сервис, технический консалтинг слаботочных систем.

Вакансия открыта в связи с расширением штата.

Обязанности:

Полный цикл подбора специалистов на вакантные позиции
Размещение вакансий на различных источниках
Анализ рынка труда/мониторинг
Холодный поиск кандидатов
Самостоятельный первичный отбор кандидатов на позиции, проведение интервью и оценка кандидатов
Проведение собеседований в онлайн/офлайн формате
Взаимодействие с руководителями подразделений, в т.ч. удаленных, по поиску и подбору персонала
Ведение отчетности подбора персонала
Ведение базы данных резюме кандидатов

Пожелания к кандидату:

Опыт работы в подборе персонала от 2 лет (опыт работы в строительстве будет преимуществом)
Готовность и желание развиваться в HR
Высокий уровень коммуникативных навыков
Умение работать в режиме многозадачности

Условия:

Официальное трудоустройство, оформление с первого рабочего дня
5-ти дневная рабочая неделя. Рабочий день с 8-00 до 17-00, в пятницу до 16-00
Комфортный офис в центре города
Корпоративная мобильная связь

Менеджер по персоналу