Руководитель HR департамента

Ellis – загородное агентство недвижимости по продаже и строительству элитной недвижимости в Москве.

Мы напрямую работаем с застройщиками Москвы сегментов: бизнес, премиум и deluxe. Также активно развиваем в данных сегментах направление вторичной недвижимости. Работаем с загородной недвижимостью, строительством индивидуальных жилых домов. Реализуем строительство небольшого коттеджного поселка.

Мы ищем в свою команду сотрудника на должность Менеджер по персоналу/HR-менеджер.

Цель работы HR-менеджера:

• выстроить качественную команду и нанять топовых специалистов своего дела.

Обязанности:

• организация бесперебойного потока и найма кандидатов на открытые вакансии, такие как брокер, менеджер по продажам и точечный подбор;
• написание скриптов, вакансий;
• проведение телефонного интервью (входящие/исходящие звонки);
• запись кандидатов на собеседование;
• ведение отчетности и анализ воронки найма;
• выполнение планов по выводу сотрудников, помощь в их обучении и адаптации;
• формирование кадрового резерва;
• построение эффективного управления HR-функцией компании, согласно стратегическим целям бизнеса и повышение эффективности.

• в первую очередь, опыт работы в сфере HR от 1 года;
• опыт проведения телефонных интервью и онлайн собеседований;
• грамотная устная и письменная речь, умение поддержать диалог с кандидатом;
• высокий уровень коммуникабельности и умение найти подход к каждому;
• готовность работать в интенсивном режиме;
• высокий уровень самоорганизации и дисциплины;
• способность работать в режиме многозадачности;
• огромное желание работать и учиться;
• умение пользоваться google-диск, google-документы, любой crm;
• способность сформировать команду продуктивных единомышленников.

• пятидневная рабочая неделя с 9:00 до 18:00, работа в современном офисе на Лубянке;
• конкурентная заработная плата, обсуждается по итогам собеседования;
• регулярное обучение, влияющее на рост ваших компетенций и дохода;
• карьерный рост.

Если Вы прочитали до конца и поняли, что эта вакансия создана для Вас. Напишите сопроводительное письмо, указав в нем 3 причины, почему именно Вы должны оказаться в нашей команде!