Компания ТН-Система является официальным дилером Корпорации ТехноНИКОЛЬ по Северо-Западному региону. Осуществляет поставки строительных материалов ТехноНИКОЛЬ на строящиеся объекты в Санкт-Петербурге и Ленинградской области. В компании работают амбициозные, стремящиеся к профессиональному и материальному росту сотрудники.

Наша миссия - Улучшить качество строительства по Санкт-Петербургу и ЛО.

Наша цель - стать лучшими по продажам в своем сегменте.

Наша команда - это команда профессионалов, работающих по принципу "Удобство для клиентов и Высокое качество оказываемых услуг". Мы активно развиваем на отдел продаж и, для интересного и плодотворного сотрудничества, мы готовы принять в нашу дружную команду активного и целеустремленного Менеджера по продажам / менеджера по работе с ключевыми клиентами.

Обязанности:

Активный поиск клиентов/ объектов, работа с существующей базой объектов
Выезд на объекты, проведение презентаций, выявление ЛПР и потребностей
Формирование коммерческих предложений, работа с возражениями, закрытие сделок
Заключение договоров, ведение базы своих клиентов
Контроль поставок, дебиторской задолженности и договоренностей с клиентами
Выполнения планов по продажам, отчетность

Требования:

Опыт работы в продажах от 1 года, строительный сегмент (как преимущество)
Уверенно владение ПК, MS Office
Умение вести переговоры на разных уровнях управления: от снабжения до собственника бизнеса
Умение грамотно планировать свое время (расстановка приоритетов)
Знание основ ведения документооборота, сопровождающего продажи (счета, УПД, договоры)
Активная жизненная позиция, желание зарабатывать и развиваться
Открытость, коммуникабельность, общительность
Стрессоустойчивость, умение работать с большими объемами информации
Ответственность за результат

Условия:

График работы 5/2 с 9.00 до 18.00
Трудоустройство по ТК РФ
Обучение в начале карьеры
Корпоративная мобильная связь
Конкурентноспособный уровень дохода, состоящий из оклада + KPI +%, в среднем 150.000-200.000 (потолка нет - прозрачная и эффективная система мотивации)
Руководитель, который заинтересован в вашем результате
Ежегодное повышение квалификации
Комфортное, полностью оборудованное рабочее место
Дружный и молодой коллектив (средний возраст 35 лет)
Предоставление корпоративного автомобиля успешным сотрудникам
Своевременная выплата заработной платы

Менеджер по продажам / менеджер по работе с ключевыми клиентами