Менеджер по подбору персонала/HR

IT School Maxima в поисках HR, который хочет развиваться в сфере IT/EdTech.

Чем предстоит заниматься:

• подбор специалистов с использованием продвинутых источников;
• ведение кадрового резерва;
• оценка и адаптация сотрудников;
• участие в продвижении бренда, аналитика конкурентов и потенциальных заказчиков.

Мы ожидаем:

• опыт подбора персонала от 1 года;

• знание и умение применять основные инструменты поиска и подбора персонала;

• ответственность, способность работать в режиме многозадачности (предстоит амбициозный международный проект), ориентация на результат, работа в команде.

Мы предлагаем:

• оформление по ТК РФ;
• стабильная и достойная заработная плата, соответствующая твоим скиллам;
• график работы 5/2 с гибким началом рабочего дня с 08:00 до 10:00;
• офис класса “А” в центре города с большой парковкой, спортзалом и кафе;
• система обучения в нашей IT School и на внешних ресурсах за счет компании;
• помощь карьерного консультанта, штатного психолога;
• ДМС;
• приятный релокационный пакет.

В сопроводительном письме вы можете написать:

1.С какими вакансиями в IT приходилось работать и свой самый успешный кейс закрытия вакансии.

2.Также можешь добавить чем отличается Boolean search от X-Ray.