МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- стабильность: компания на рынке с 2008 года, входит в ТОП-50 лучших работодателей (рейтинг HH.ru)
- работу в соответствии с законодательством РФ во всех аспектах деятельности
- официальное трудоустройство, полностью белую з/п, ежегодную индексацию, ДМС
- работу с профессиональной командой, с наставниками, где ценят усилия и результаты каждого сотрудника, честны, открыты и уважительны друг к другу
- офисный или гибридный формат работы
- карьерный рост и профессиональное развитие
- прокачку знаний и программы развития (внутреннее и внешнее обучение)
- дружелюбную атмосферу и развитую корпоративную культуру, где инициируем изменения и всегда готовы к любым вызовам
- ежегодные конференции, тимбилдинги, митапы и другие мероприятия
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:
Ведение кадрового делопроизводства (полный цикл):
- формирование и хранение приказов по личному составу
- оформление трудовых договоров и дополнительных соглашений
- оформление приема, перевода, и увольнения сотрудников в соответствии с законодательством
- оформление и ведение личных дел, трудовых книжек
- составление и ведение графиков очередных отпусков, листов нетрудоспособности
- оформление и учет предоставления отпусков
- составление табеля учета рабочего времени
- составление кадровых отчетов
МЫ ОЖИДАЕМ ОТ ТЕБЯ:
- профессионализм и полную отдачу своему делу
- опыт работы в аналогичной должности от 1 года
- свободное владение 1:С ЗУП 8.3 и Excel (формулы, фильтры, своды)
- отличное знание трудового законодательства, а также нормативных документов, регламентирующих ведение кадрового делопроизводства
- знание порядка оформления, ведения и хранения документации, связанной с кадрами и их движением
- готовность к работе с большим объёмом информации, в режиме многозадачности.
- экологичность и умение работать в команде
- инициативность и умение довести работу до конца
Ты нам – отклик и желание работать,
Мы тебе – приглашение присоединиться к нашей крутой команде!