Наша компания занимается поставкой строительных материалов. В связи с расширением бизнеса находимся в поиске HR специалиста, способного запустить и наладить процессы поиска и обучения персонала.

Обязанности:

- Активный поиск кандидатов, в том числе холодные звонки

- Работа с откликами на актуальные вакансии

- Проведение интервью с кандидатами

- Проведение welcome-тренингов и организация процессов адаптации для новых сотрудников компании. Сопровождение кандидатов в процессе адаптации

- Организация обучения сотрудников

- Сбор обратной связи о работе у сотрудников. Оценка уровня удовлетворённости и вовлеченности персонала.

- Организация корпоративных мероприятий

Требования:

-Опыт работы по профилю от 3 лет

- Активная жизненная позиция

- Желание и возможность запустить и наладить процесс системного поиска сотрудников и обучения в компании

- Опыт работы в торговой компании B2B

Условия:

- Уровень ЗП обсуждается с кандидатами

- Трудоустройство согласно ТК

- ДМС

HR менеджер