Рекрутер / менеджер по подбору персонала

«RBtechnologies» ИТ – аккредитованная компания, создана в 2009 году.

Основная специализация - внедрение ИТ-решений для компаний финансового сектора.

Направления деятельности «RBtechnologies» является реализация комплексных решений в области:

-управления рисками

- регуляторной отчетности (банки)

- автоматизации отчетностей по стандарту МСФО (в том числе по новому стандарту IFRS 9).

-внедрении сквозных процессов на финансовых рынках

-создание систем хранилища данных.

Обязанности

• размещение вакансий, скрининг, телефонные интервью

• организация и участие в техническом собеседовании

• оценка кандидатов, профессиональных и личностных качеств

• организация встреч/зумов с линейными руководителями для проведения финальных собеседований

• вести статистику и отчетность подбора

• развитие стратегии привлечения талантов: анализ рынка труда, предложение эффективных стратегий

• участие в HR-проектах

• проведение Welcome - встреч для кандидатов

• контроль адаптации принятых сотрудников во время испытательного срока

• работа в ПО для подбора персонала

Ожидаем от кандидатов

• опыт работы IT рекрутером, менеджером по подбору персонала in house от года. Опыт работы в кадровом агентстве будет плюсом

• интерес к IT области, понимание стека технологий и ролей в проектных командах

• умение самостоятельно составлять скрипты для писем, обратной связи, текстов о вакансии

• ориентированность на результат, высокий уровень ответственности

• желание развиваться в HR

Условия

• заработная плата обсуждается индивидуально, зависит от опыта кандидата.

• официальное оформление в аккредитованной IT-компании

• профессиональные коллеги, перспективы развития

• оплата ДМС

• рабочий день – пятидневка, возможен гибрид.

• график работы с 10:00 – 19:00.

• офис 5 минут пешком от метро Павелецкая