Инженер сметно-экономического отдела (служба Заказчика)

Приглашаем в свою команду инженера сметно-экономического отдела.

ГК “Талан” - это федеральный девелопер, специализирующийся на многоэтажном-жилом строительстве. Более подробней о нас:

https://izhevsk.hh.ru/employer/64717?hhtmFrom=vacancy

Обязанности:

• Подготовка плана затрат на строительство, контроль изменений в плане затрат и бюджете в ходе проектирования и строительства.
• Проверка и анализ смет и актов выполненных работ, оценка объёмов и стоимости работ.
• Ежедневная подготовка заявок на оплаты в 1С.
• Ежемесячное заполнение формы ДПЗ по проекту.
• Контроль цен на материалы и работы по проекту.
• Подготовка и анализ стоимости альтернативных проектных решений.
• Проверка коммерческих предложений подрядчиков.
• Отслеживание изменений в плане затрат и бюджете в ходе проектирования и строительства.
• Проверка и учет выплат проектировщикам и подрядчикам.
• Подготовка ежемесячных данных для платёжного календаря.
• Подготовка ценовых документов для проведения тендеров в соответствии с графиком.
• Контроль согласования сметных расчетов, подготовка и подписание протоколов согласования договорной цены.

Требования:

• Высшее инженерно-строительное образование.
• Опыт работы не менее 3 лет в сфере строительства.
• Знание:

1. законодательных и нормативных правовых актов, методических материалов по материально-техническому снабжению строительных работ.
2. организации оперативного и статистического учета непосредственно по сопровождаемому проекту.
3. технологии производства и организации ремонтных, монтажных и строительных работ.
4. действующие типовые сметы, ГОСТы, расценки и поправочные коэффициенты на ремонтные, монтажные и строительные работы, порядок их финансирования и расчетов с подрядными организациями.
5. порядок составления титульных списков, ведомостей дефектов, ведомостей ремонта и другой технической документации.

Условия:

• Уверенность в завтрашнем дне: официальное трудоустройство по трудовому договору, «белая» зарплата с выплатами два раза в месяц, без задержек.
• Комфортные условия труда.
• Забота о сотрудниках в виде расширенного социального пакета:

1. ДМС на сотрудника и членов семьи.
2. Возможность отдыха в Сочи по приятным ценам.
3. Приятные скидки на приобретение недвижимости в строящихся объектах компании “Талан”.
4. Действующая программа льгот и привилегий для сотрудников.
5. Насыщенная корпоративная жизнь и пр.

• Возможности профессионального и карьерного развития, обучение:

1. В компании развита система поддержки и взаимовыручки: комфортная система адаптации на новом месте, поддержка коллег из других регионов, стажировки.
2. Обучения и повышение квалификации за счет компании.
3. Собственный учебный центр и огромная digital-библиотека с книгами на любую тему.

• Уважительный, открытый топ-менеджмент и действительно хороший коллектив. Мы выстраиваем честные, открытые отношения в команде, с партнёрами и подрядчиками, соблюдая все обязательства по договору.