Руководитель отдела продаж (каркасные дома)

Мы строительная компания полного цикла T.Trees, занимаемся строительством каркасных домов для постоянного проживания, летних домов, бань по Московской области. Мы ищем в нашу команду руководителя отдела продаж с навыками управления, который нацелен на результат и стремится к выполнению/увеличению плана продаж.

Какие ценности есть в нашей компании:

- Ценим открытость людей и готовы обсуждать возникающие вопросы;
- Поддерживаем честность внутри компании;
- Идём навстречу, на компромиссы и выполняем свои договорённости;
- Топим за результаты компании и людей, находящихся в ней.
- Командная культура управления в компании. Очень похожа на культуру в спортивной команде, где все максимально вовлечены в процесс и топят за результат, за победу.
- Достигаем поставленных целей и результатов в любом случае, так как наша задача - построить не только крутую компанию, но и как можно больше качественных каркасных домов.

Что вы получите/что мы вам предлагаем:

• Зарплата от 150 000 до 300 000 (FIX (оклад) + KPI + % за продажи);
• Зарплата выплачивается 2 раза в месяц (без задержек);
• График работы 5/2 с 10:00 до 19:00, оффлайн-работа (офис);
• Полностью белая зарплата и оформление по ТК РФ;
• Работа с стабильной строительной компании (18 лет на рынке недвижимости);
• Активный и вовлечённый в бизнес-процессы собственник;
• Молодой и амбициозный коллектив (средний возраст сотрудников - 27 лет);
• Испытательный срок (до 2 месяцев) с вводом в должность, с целью погружения в работу и специфику продукта;
• Эффективное и дорогостоящее обучение совместно с собственником за счёт компании для прокачки hard-skills (обучаемся современным технологиям продаж у ведущей консалтинговой компании GrebenukResulting)
• Средний чек – 4,5 млн. руб.
• Возможен карьерный рост до коммерческого директора, директора по продажам СЕО.
• Подарки на дни рождения и другие праздники;
• Следим за вашим уровнем энергии, своевременно выгоняем в оплачиваемый отпуск и больничный.

Чем предстоит заниматься:

• Обеспечение выполнения финансового плана продаж.
• Организация и контроль работы отдела продаж.
• Участие в найме и адаптации менеджеров.
• Проведение обучений для сотрудников отдела продаж.
  

Что мы ждём от кандидата:

• Опыт работы руководителем отдела продаж от 1 года обязателен.
• Опыт работы в строительстве каркасных домов и/или с продажами на высокие чеки от 2 млн.

Преимуществом будет, если вы:

• Работаете в AmoCRM;
• Читаете книги по продажам и маркетингу, проходили тренинги по продажам;
• Опыт в продажах в сегменте B2C.

Если вы прочитали до конца и поняли, что хотите работать в нашей компании — откликнитесь на вакансию и напишите в отклике: «Я классный РОП».

Также напишите 3 причины, почему мы должны рассмотреть именно вас. Так мы поймем, что вы внимательный и замотивированный профессионал.